Wiadomości

• 

  W którym województwie było najmniej ogłoszeń o pracę? Raport

  Na moment wrócimy jeszcze do 2016 roku, ponieważ bardzo ciekawy raport dotyczący polskiego rynku pracy został upubliczniony przez stronę adzuna.pl. Zapraszamy do lektury. Raport został uzyskany na podstawie danych z wyszukiwarki w okresie od stycznia do grudnia ubiegłego roku. Według niego jedna czwarta wszystkich ofert w Polsce upublikowana została w...

  Czytaj więcej
• 

  Praca sezonowa w Holandii

  Słysząc o Holandii widzimy nieduże europejskie państwo, całe w tulipanach i wiatrakach, gdzie ludzie poruszają się tylko na rowerach, chodzą w chodakach i jedzą ser. Nic bardziej mylnego. Ten nowoczesny, błyskawicznie rozwijający się kraj od lat jest świetnym kierunkiem zarobkowym dla naszych rodaków. Chcąc wyjechać do Holandii do pracy, nieważne...

  Czytaj więcej
• 

  Skoczek. Dlaczego jest niepożądany na rynku pracy?

  Skoczek, według slangu HR, jest osobą, która ponadprzeciętnie często zmienia swoją pracę. Jest to zjawisko stosunkowo nowe, charakteryzujące pokolenie, które od niedawna zaczęło walczyć o swój byt na rynku pracy. Przyjmuje się, że „skoczkiem” jest zazwyczaj osoba do 30. roku życia. Wykształcona, kompetentna, wszechstronnie uzdolniona i z wieloma cennymi doświadczeniami...

  Czytaj więcej
• 

  Pies. Przyjaciel, który pomaga funkcjonować w pracy

  Dzięki pomocy psów asystujących osoby niepełnosprawne mogą swobodnie poruszać się po miejscu pracy. Przyjazne czworonogi ułatwiają im życie i pozwalają korzystać z jego uroków. Mówiąc o psach towarzyszących osobom niepełnosprawnym należy pamiętać, że nie wszystkie zwierzaki mają szczególne uprawnienia. Specjalnie wyszkolony pies ma certyfikat i jest wpisany do rejestru prowadzonego przez pełnomocnika...

  Czytaj więcej
• 

  Jak przetrwać okres próbny?

  Po wstępnych formalnościach i podpisaniu umowy, nadchodzi czas wzajemnego poznania się pracowników i pracodawców. Okres próbny to multum możliwości dla obu stron. Okres próbny nie przekracza trzech miesięcy, a umowa powinna zostać sporządzona na piśmie. Pracownikowi przysługuje okres wypowiedzenia dostosowany do długości okresu próbnego, gdzie maksymalnie może trwać 2 tygodnie...

  Czytaj więcej