Urlop nie może być przyczyną pozbawienia dodatku za nadgodziny
Generalnie skorzystanie z urlopu wypoczynkowego przez pracownika w miesiącu, gdy miał on wypracowane nadgodziny, nie może pozbawiać go rekompensaty finansowej
Czytaj dalejNasz blog powstał z myślą o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach będących na etapie zapoznawania się z ogłoszeniami o pracę. Można u nas znaleźć artykuły o rynku pracy, z dziedziny HR, zarządzania, ofert pracy za granicą oraz inne ciekawostki. Nie wahaj się nas odwiedzić
Generalnie skorzystanie z urlopu wypoczynkowego przez pracownika w miesiącu, gdy miał on wypracowane nadgodziny, nie może pozbawiać go rekompensaty finansowej
Czytaj dalejObecna sytuacja na rynku pracy jest taka, iż mamy do czynienia z coraz większą presją związaną z oczekiwanymi podwyżkami wynagrodzeń.
Czytaj dalejJak rozliczyć PIT przez internet w 2022 roku? Już od wielu lat jest coraz więcej entuzjastów rozliczania PIT przez internet.
Czytaj dalejPo roku obowiązywania nowego rejestru umów o dzieło, prowadzonego przez pracowników Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), stwierdzić należy, iż nie można
Czytaj dalejOd drugiego kwartału 2022 roku czekają nas wręcz rewolucyjne zmiany w kodeksie pracy. Ich celem jest min. implementacja unijnych dyrektyw
Czytaj dalejOkazuje się, iż w Polsce przybywa legalnych pracowników z zagranicy. Tym samym oznacza to, iż cudzoziemiec nie idzie już do
Czytaj dalejCiekawym zagadnieniem jest sytuacja, gdy pracownik podpisze porozumienie o rozwiązaniu umowy o pracę, a następnie zmieni zdanie i postanowi się
Czytaj dalejAlgorytm na Youtube – co trzeba o nim wiedzieć? Firmy z branży nowych mediów zaciekle walczą o uwagę odbiorcy. Aby
Czytaj dalejStrategie i nowe pomysły na zarządzenie mediami biznesowymi pojawiają się regularnie i każdy z nich zdecydowanie ma swoje zalety i wady.
Czytaj dalejAutomatyzacja obsługi klienta pozwala dziś firmom na znaczne poprawienie jakości relacji z klientami. Całość komunikacji z klientem to jednocześnie bardzo
Czytaj dalej
Najnowsze komentarze