Miesiąc: kwiecień 2019

danych osobowych niezbędnych do pozyskania przez pracodawcę w związku z podejmowaniem przez niego działań przed zawarciem umowy o pracę oraz

Od 1 stycznia 2019 roku przedsiębiorstwa mają możliwość prowadzenia akt pracowniczych w wersji elektronicznej. Sektor prywatny już od lat zgłaszał

Najbliższe dni przyniosą prawdopodobnie odpowiedzi na wiele pytań, jakie rodzą się w związku z planowanym wprowadzeniem przez rząd testu przedsiębiorcy.

W chwili obecnej powstał już projekt dyrektywy unijnej, która będzie zajmować się przejrzystością i przewidywalnością warunków pracy. Ma ona wprowadzić

Coraz częściej słyszymy zewsząd o pracowniczych planach kapitałowych (PPK) i ich wpływie na każdego zatrudnionego, jak i pracodawcę. W tym

Po latach spadków, rok 2017 okazał się pierwszym, w którym przybyło osób pracujących „na czarno”, czyli w tak zwanej szarej

Nowelizacja ustawy z 23 maja 1991 roku o związkach zawodowych spowodowała sporo zmian w tym temacie. Weszła ona w życie

W Sejmie trwają prace nad nowelizacją kodeksu pracy. Jednym z jego elementów jest obowiązek wskazywania wysokości wynagrodzenia w ofertach pracy.

Z dniem 1 stycznia 2019 roku weszło w życie rozporządzenie zmieniające zasady postępowania z dokumentacją pracowniczą. Jak zwykle w takiej