Komu opłaca się skorzystanie z biura rachunkowego?
Prowadzenie księgowości to zajęcie wymagające specjalistycznej wiedzy i skrupulatności. Dlatego warto powierzyć je ekspertom w dziedzinie księgowości. Zobacz, w jakich
Czytaj dalej
Kategoria: Poradniki dla pracodawcy
Ważne poradniki z punktu widzenia pracodawcy. Doradzamy jak publikować ogłoszenia o pracę oraz jak prowadzić rekrutację. Tu znajdziesz najnowsze trendy rekrutacyjne oraz rady jak dobrze i szybko znaleźć pracowników do Twojej firmy.
Warszawa – miasto przyjazne eventom firmowym.
Oczywistością jest, że wszelkiego rodzaju imprezy przeznaczone dla firm będziemy chcieli organizować w samym sercu danego kraju. Nie inaczej jest
Czytaj dalej
Kontrola pracowników a rejestr czasu pracy – co warto wiedzieć?
Kontrola pracowników a rejestr czasu pracy – co warto wiedzieć? Ewidencja czasu pracy osób zatrudnionych w firmach przekłada się na
Czytaj dalej
Wypadek przy pracy – co zrobić krok po kroku
Wypadek przy pracy jest zwykle sytuacją trudną z wielu względów. Przede wszystkim – z uwagi na ból i stres związany
Czytaj dalej
Kafeteria benefit – czym jest i jak nią zarządzać?
Nowoczesne przedsiębiorstwa dokładają wszelkich starań, aby zagwarantować swoim pracownikom pełną wygodę i codzienny komfort. Co istotne, przekłada się to również
Czytaj dalej
Jak i gdzie znaleźć dobrego developera aplikacji mobilnych?
Odpowiedź na to pytanie można podzielić na dwa segmenty. Z pierwszego dowiesz się jakie umiejętności powinni posiadać freelancerzy developerzy aplikacji
Czytaj dalej
7 prostych sposobów na znalezienie najlepszych kandydatów
W dzisiejszych czasach pracodawcy i rekruterzy nie mają łatwego zadania. Rynek pracy jest niezwykle konkurencyjny i znalezienie odpowiedniego kandydata staje
Czytaj dalej
Leasing pracowników – wygodna opcja dla przedsiębiorcy
Spodziewasz się bardziej wymagającego okresu w Twojej firmie? Skorzystaj z leasingu pracowników i miej pewność, że wszystkie obowiązki zostaną wykonane
Czytaj dalej
Jak zadbać o BHP w pracy?
Zapewnienie bezpiecznych warunków w pracy to obowiązek każdego pracodawcy, wynikający bezpośrednio z kodeksu pracy, oraz licznych aktów prawnych. Wielu pracodawców
Czytaj dalej
Czy ewidencja czasu pracy jest obowiązkowa?
Czy ewidencja czasu pracy jest obowiązkowa? Ewidencja czasu pracy to obowiązek, który ciąży na wszystkich pracodawcach. Nie jest on jednak
Czytaj dalej
6 ważnych korzyści ze szkolenia dla firm w abonamencie
Ważne inwestycje w firmie warto zaczynać od osób codziennie pracujących na jej sukces. Szkolenia firmowe w abonamencie to świetny sposób
Czytaj dalej
Najnowsze komentarze