Kategoria: Najnowsze Artykuły

Przy współpracy z portalem: ForumPraca.pl W najbliższym czasie rząd szykuje swego rodzaju rewolucję w zasadach zatrudnienia cudzoziemców. Rządzący chcą posiadać

Przy współpracy z primenews.pl W zamian za czas dyżuru spędzony w zakładzie pracy, pracownik może otrzymać wolne. Wówczas jednak ważne

Pracodawcy powinni mieć świadomość, iż mogą oni dochodzić swych roszczeń od pracowników za uszkodzenie powierzonego im mienia, jednak w przeciągu

W aspekcie zatrudniania obcokrajowców najczęstsze nieprawidłowości dotyczą zaniżania wynagrodzeń oraz wykonywania zadań bez zezwolenia i bez umowy. Zdaniem pracodawców problem

Według planów w roku przyszłym Fundusz Pracy przeznaczy więcej pieniędzy na dofinansowanie kosztów kształcenia pracowników. Jednocześnie niższa pula pieniędzy przeznaczona

Przestrzeganie przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy stanowi dla pracownika jeden z podstawowych obowiązków pracowniczych. Co do zasady pracownik

Przy współpracy z firmą: Doradca kredytowy Warszawa W zasadzie klasyczny kryzys gospodarczy, jaki znamy z lat minionych, oznacza wysokie bezrobocie

Co do zasady nieprzydzielenie pracownikowi zaległego urlopu wypoczynkowego do końca września lub jego bezpodstawne obniżenie stanowi wykroczenie przeciwko prawom pracownika.

Pomimo, że dbanie o warunki pracy to dla pracodawców nie tylko obowiązek wynikający z przepisów prawa, ale także element konkurencji

W Europie oraz w Polsce mamy do czynienia zarówno z dyskusją jak i programami pilotażowymi dotyczącymi możliwości wprowadzenia w życie

Otóż okazuje się, iż nie w każdej sytuacji wyjazd wakacyjny podczas trwania zwolnienia lekarskiego pozbawi prawa do świadczeń. Zależy to