Wstrzymanie prac nad rozporządzeniem o migracji problemem dla pracodawców
Pracodawcy na pewno mocno odczują wstrzymanie prac nad rozporządzeniem o migracji. Od niemalże roku zabiegali oni bowiem w Ministerstwie Spraw
Czytaj dalej
Reforma rynku pracy pod znakiem zapytania
Bardzo oczekiwana przez wszystkich reforma rynku pracy utknęła na etapie uzgodnień w Radzie Ministrów. Tym samym maleją szanse na to,
Czytaj dalej
Aktywizacja zawodowa kobiet wymaga wsparcia
Zdaniem rzecznika praw obywatelskich rząd powinien wesprzeć na nowo aktywizację zawodową kobiet. Tego samego zdania są również eksperci, podkreślając, iż
Czytaj dalej
Dyżury domowe budzą wątpliwości interpretacyjne
W ostatnim czasie okazało się, iż część przedsiębiorców ma wątpliwości czy mogą polecać dyżury domowe swoim pracownikom. W tym kontekście
Czytaj dalej
Ubywa pracowników tymczasowych
Okazuje się, iż w Polsce ubywa pracowników tymczasowych. Jeszcze bowiem 5 lat temu w naszym kraju było ponad 860 tys.
Czytaj dalej
Praktyczne aspekty wypadków przy pracy zdalnej
Tegoroczna nowelizacja kodeksu pracy wprowadziła na stałe do polskiego porządku prawnego pojęcia związane z pracą zdalną. Jednocześnie owa nowelizacja wprowadziła
Czytaj dalej
Możliwy jest wzrost ilości spraw pracowniczych
Po projektowanych zmianach prawa w ostatnim czasie możliwy jest znaczny wzrost ilości spraw pracowniczych. Posłowie bowiem dość nieoczekiwanie zmienili przepisy
Czytaj dalej
Aromamarketing w miejscach pracy
Aromamarketing w miejscach pracy to strategia, która ma na celu poprawę motywacji i ogólnego samopoczucia pracowników za pomocą odpowiednio dobranych
Czytaj dalej
Jak zoptymalizować procesy rekrutacyjne? 5 wskazówek dla managerów HR!
Biorąc pod uwagę obecną sytuację na rynku pracy, optymalizacja procesów rekrutacyjnych w firmie może znacząco wpłynąć na skuteczne pozyskiwanie nowych
Czytaj dalej
Czy można pracować jako opiekunka osób starszych w Niemczech bez znajomości języka?
Praca Opiekunki osób starszych w Niemczech to fascynująca i atrakcyjna ścieżka kariery, która oferuje wiele możliwości rozwoju. Jednym z zaskakujących
Czytaj dalej
Tworzenie inkluzyjnego środowiska pracy – kluczowe aspekty zatrudniania osób niepełnosprawnych
Zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami nie jest tylko kwestią spełnienia wymogów prawnych, ale również krokiem w kierunku budowania zróżnicowanego i inkluzyjnego
Czytaj dalej
Najnowsze komentarze