Kontroler Finansowy – Lider Zespołu Kontrolingu

Dla naszego klienta, dynamicznie rozwijającej się firmy z branży produkcyjnej, poszukujemy zaangażowanego Kontrolera Finansowego, który połączy umiejętności analityczne z talentem do zarządzania zespołem. Jeśli jesteś gotów(-a) na wyzwania i chcesz mieć realny wpływ na optymalizację procesów, ta oferta jest dla Ciebie!

Informacje o projekcie:

• Rodzaj projektu: kontroling
• Lokalizacja: Płońsk
• Harmonogram pracy: praca od poniedziałku do piątku (8h), stacjonarnie
• Wymagany język angielski B2
• Budżet: 15 000 - 20 000 brutto

Twój zakres obowiązków:

• Monitorowanie efektywności operacyjnej zakładów produkcyjnych oraz analiza kluczowych wskaźników (wydajność, produktywność, zgodność z planem).
• Przygotowywanie raportów kontrolingowych i rekomendowanie działań usprawniających na podstawie analizy odchyleń.
• Współpraca z działem Operacji w zakresie interpretacji wyników finansowych i operacyjnych.
• Udział w procesie budżetowania, prognozowania oraz analizie kosztów (m.in. surowce, transport, odpady, wynagrodzenia).
• Standaryzacja raportowania i tworzenie benchmarków wewnętrznych dla zakładów produkcyjnych.
• Wsparcie optymalizacji kosztów w ramach łańcucha dostaw i transportu.
• Ocena efektywności wdrożonych usprawnień oraz doradztwo w zakresie dalszych działań.
• Rozwój i zarządzanie zespołem kontrolingowym.

Nasze wymagania:

• Wykształcenie wyższe kierunkowe (finanse, księgowość, rachunkowość).
• Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem oraz doskonałe umiejętności komunikacyjne.
• Analityczne i procesowe myślenie.
• Umiejętność podejmowania decyzji i pracy pod presją czasu.
• Zdolność do budowania długotrwałych relacji biznesowych.
• Biegła znajomość MS Excel oraz systemów ERP (znajomość Dynamics 365 będzie dodatkowym atutem).
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2.

To oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w nowoczesnej, dynamicznie rozwijającej się firmie.
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
• Wysoką kulturę organizacyjną opartą na relacjach partnerskich i współpracy.
• Przyjazną atmosferę oraz wsparcie merytoryczne.
• Kompleksowy program onboardingu.
• Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych, w tym:

• • Opieka medyczna.
  • Ubezpieczenie na życie.
  • Dofinansowanie do karty MultiSport oraz nauki języka angielskiego.
  • Deputat świeżych warzyw.
  • Firmowa biblioteka.
  • Świąteczne karty przedpłacone.