Samodzielny Zespół Publicznych Zakładów Lecznictwa Otwartego Warszawa - Ochota
skupia w swoich strukturach 11 jednostek organizacyjnych, posiada ponad 40 poradni specjalistycznych i pracowni diagnostycznych. Obejmujemy opieką zdrowotną ponad 60 tys. pacjentów, głównie zamieszkujących dzielnice Ochoty, Ursusa oraz gminę Raszyn.
W związku z rozwojem, poszukujemy kandydatek/ kandydatów na stanowisko:
Miejsce pracy: W strukturach SZPZLO Warszawa - Ochota
Cel stanowiska:
Zapewnienie sprawnego funkcjonowania przychodni poprzez efektywne zarządzanie zasobami ludzkimi, organizacyjnymi i technicznymi oraz nadzór nad jakością świadczonych usług medycznych i administracyjnych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, standardami jednostki i oczekiwaniami pacjentów.
Zakres obowiązków:
- Zarządzanie organizacją pracy przychodni, w tym planowanie i koordynowanie działań operacyjnych.
- Kierowanie zespołem pracowników (personel medyczny i administracyjny):
- rekrutacja, wdrażanie, motywowanie i rozwój pracowników,
- rozwiązywanie konfliktów, dbanie o właściwą atmosferę i współpracę
w zespole.
- Planowanie i nadzór nad infrastrukturą, wyposażeniem i zaopatrzeniem przychodni,
w tym zgłaszanie potrzeb zakupowych i kontrola gospodarki materiałowej.
- Zapewnienie ciągłości i jakości świadczeń zdrowotnych, zgodnie z wymogami NFZ, przepisami prawa oraz wewnętrznymi standardami SZPZLO.
- Monitorowanie i wdrażanie procedur oraz standardów organizacyjnych i medycznych, obowiązujących w jednostce.
- Analiza wskaźników efektywności i jakości, sporządzanie okresowych raportów
z działalności przychodni oraz rekomendowanie usprawnień.
- Reagowanie na skargi i wnioski pacjentów, prowadzenie dokumentacji.
- Współpraca z Dyrekcją i pozostałymi jednostkami SZPZLO w zakresie realizacji wspólnych celów oraz uspójniania działań operacyjnych.
- Zapewnienie zgodności działalności przychodni z przepisami prawa, w szczególności z ustawą o działalności leczniczej, RODO, BHP i Prawami Pacjenta.
Wymagane kwalifikacje
- wyższe wykształcenie medyczne i tytuł specjalisty lub specjalizacja II stopnia w odpowiedniej dziedzinie oraz 5 lat pracy w zawodzie lub
- wyższe wykształcenie medyczne i specjalizacja I stopnia w odpowiedniej dziedzinie medycyny oraz 7 lat pracy w zawodzie lub
- tytuł zawodowy magistra pielęgniarstwa lub położnictwa i studia podyplomowe w zakresie zarządzania w ochronie zdrowia oraz tytuł specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub w dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia oraz 7 lat pracy w zawodzie
(zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Zdrowia z dnia 10 lipca 2023 r. (Dz.U. 2023 poz. 1515)
w sprawie kwalifikacji wymaganych od pracowników na poszczególnych rodzajach stanowisk pracy w podmiotach leczniczych niebędących przedsiębiorcami).
Mile widziane:
- min. 3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem w placówce ochrony zdrowia;
- doskonałe umiejętności interpersonalne, łatwość nawiązywania kontaktu;
- nastawienie na realizacje celów;
- znajomość pakietu Office (w szczególności PowerPoint, Excel);
- umiejętności analizy danych;
- łatwość przystosowywania się do zmian.
Oferujemy
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
- zespół zaangażowanych i wspierających się osób;
- wsparcie podczas wdrożenia.
