L.M. Group Poland to agencja rekrutacyjna, która od lat pomaga kandydatom znaleźć zatrudnienie na terenie całego kraju, odpowiadające ich kwalifikacjom oraz doświadczeniu. Działamy szybko i skutecznie, dostosowując nasze usługi do potrzeb rynku i oczekiwań naszych klientów. Wierzymy, że kluczem do sukcesu jest zrozumienie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców.
Nasze motto 'Wszystko zależy od ludzi' oznacza, że zawsze stawiamy na pierwszym miejscu ludzi - zarówno naszych klientów, jak i kandydatów. Dbamy o to, aby każdy kandydat otrzymał konstruktywną informację zwrotną i czuł się częścią procesu. Jesteśmy tu po to, aby pomóc Ci znaleźć pracę, która spełni Twoje oczekiwania.
Dla naszego Klienta, globalnej firmy z branży nowoczesnych technologii, poszukujemy osoby na stanowisko:
Twoje główne zadania:
Twoja rola będzie obejmować pracę w dziale zobowiązań lub windykacji.
Dział AP (Accounts Payable):
Dział Windykacji:
Wymagania:
- Co najmniej rok doświadczenia w obszarze OtC (windykacja lub obsługa klienta) lub AP (zobowiązania)
- Wykształcenie w zakresie finansów, rachunkowości lub ukończone kursy z tej dziedziny będą dodatkowym atutem
- Doświadczenie w zakresie przygotowywania raportów
- Dobra znajomość programu Excel
- Wysokie umiejętności komunikacyjne oraz analityczne
- Skupienie na potrzebach klienta oraz proaktywne podejście do zadań
Nasz klient oferuje:
-
Półroczny bonus oraz premia za polecenie pracownika w ramach programu poleceń
-
Możliwość awansu zawodowego - zarówno pionowego, jak i poziomego, oraz dostęp do szkoleń online i stacjonarnych
-
Dostęp do platformy do nauki (self-learning), szkoleń branżowych oraz rozwój umiejętności miękkich i technicznych
-
Codzienna możliwość wykorzystania języka niemieckiego w pracy
-
Prywatna opieka medyczna w Medicover (z opcją rozszerzenia pakietu na członków rodziny)
-
Karta Multisport lub punkty na platformie MyBenefit
-
Atrakcyjne ubezpieczenie grupowe
-
Dostęp do platformy well-being oraz możliwość darmowych spotkań z psychologiem
-
Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
-
Brak okresu próbnego
-
Zapewnione wyposażenie IT
-
Bonusy z Funduszu Świadczeń Socjalnych
-
Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy
-
Udział w wydarzeniach charytatywnych, sportowych i związanych z well-being
-
Praca w trybie hybrydowym (2 dni w tygodniu w biurze w Łodzi)