młodszy underwriter / młodsza underwriterka ubezpieczeń korporacyjnych

Fundacja Grupy ERGO Hestia Integralia od 21 lat wspiera osoby z niepełnosprawnościami w podjęciu zatrudnienia. Jako agencja pośrednictwa pracy współpracujemy z firmami, którym bliskie są wartości, płynące z włączającej kultury organizacyjnej.

Aktualnie poszukujemy osoby do pracy w Grupie ERGO Hestia. Jest to firma ubezpieczeniowa, która dba o komfort zawodowy i psychiczny swoich pracowników, co zostało potwierdzone tytułem TOP EMPLOYER POLSKA

• analiza i wycena ryzyka ubezpieczeniowego klienta korporacyjnego,
• współpraca z pośrednikami w zakresie tworzenia, negocjacji i akceptacji ofert ubezpieczeniowych,
• realizacja planów sprzedaży i marży technicznej we współpracy z innymi pracownikami Przedstawicielstwa,
• utrzymywanie skutecznych relacji biznesowych z pośrednikami.

• wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki inżynierskie, prawne lub ekonomiczne),
• doświadczenie w pracy na rynku ubezpieczeń korporacyjnych - szukamy osoby, która posiada już wiedzę z zakresu ryzyk ubezpieczeń korporacyjnych,
• doświadczenie na stanowisku underwritera/underwriterki będzie dodatkowym atutem,
• wysoko rozwinięte umiejętności analityczne i negocjacyjne - Twoja codzienna praca będzie wymagała przetwarzania dużej ilości informacji, danych i liczb z wykorzystaniem Excela, a także kontaktu z pośrednikami i klientami),
• dynamikę w działaniu, wysoka orientacja na wynik i konsekwencja w dążeniu do celu - nasi underwriterzy odpowiadają za wyniki sprzedażowe w danej linii biznesowej,
• proaktywną postawę i otwartość na zmiany - dużo się u nas dzieje, jesteśmy jednym z największych ubezpieczycieli w Polsce,
• zdolności interpersonalne oraz umiejętność budowania relacji biznesowych - u nas underwriter to nie tylko analityk, ale też pierwsza osoba do kontaktu z pośrednikiem i klientem,
• gotowość do pogłębiania wiedzy z zakresu ubezpieczeń korporacyjnych - jest to jeden z kluczowych elementów do dalszego rozwoju w zakresie underwritingu,
• posiadanie orzeczenia o niepełnosprawności - ponieważ wspieramy osoby, którym trudniej odnaleźć się na rynku pracy.

• pracę w firmie będącej jednym z liderów rynku ubezpieczeń w Polsce, która od ponad 30 lat pozostaje wiarygodnym i niezawodnym partnerem oferującym najwyższej jakości produkty i usługi,
• stabilność zatrudnienia - od pierwszego dnia umowa o pracę bez okresu próbnego,
• pracę w modelu hybrydowym (3 dniu z biura, 2 dnie zdalnie) z elastycznymi godzinami rozpoczęcia pracy (od 7.00 do 9.00),
• dostęp do systemu kafeterii benefitów, w której samodzielnie wybierzesz interesujące Cię propozycje m.in. bony zakupowe lub bony do wykorzystania na rozrywkę,
• dostęp do bazy szkoleń cyfrowych i nowoczesnych platform edukacyjnych oraz szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników,
• pakiet opieki zdrowotnej, który gwarantuje dostęp do szerokiej gamy usług medycznych dla Ciebie i Twojej rodziny. Dbamy również o Twoją kondycję fizyczną, oferując zajęcia sportowe oraz kartę Multisport,
• możliwość skorzystania z elastycznej oferty grupowego ubezpieczenia na życie w kilku wariantach,
• dostęp do atrakcyjnej zniżki pracowniczej na ubezpieczenia,
• profesjonalne wdrożenie w obowiązki oraz codzienne wsparcie w pracy. Zadbamy o to, abyś od samego początku czuł się dobrze przygotowany do wykonywania swoich obowiązków,
• dostosowanie stanowiska pracy do różnych niepełnosprawności,
• zachęcamy do udziału w różnorodnych projektach społecznych i wydarzeniach integracyjnych, które wzmacniają naszą wspólnotę Hestian i Hestianek,
• dedykowany pakiet dla osób z orzeczeniem o niepełnosprawności.