Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu.
Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010
Gi Group jest międzynarodową agencją pracy i doradztwa personalnego.
Aktualnie dla naszego klienta, firmy
Federal-Mogul Gorzyce zajmującego się produkcją tłoków do silników spalinowych dla czołowych producentów z branży motoryzacyjnej(Grupa Tenneco) poszukujemy pracowników na stanowisko:
Operatora Mmaszyn Odlewniczych.
Miejsce wykonwyania Pracy:
Gorzyce
Do Twoich obowiązków będzie należeć:
- Obsługa maszyn odlewniczych,
- Wypełnianie dokumentacji produkcyjnej,
- Przestrzeganie norm jakościowych,
- Przestrzeganie zasad BHP.
Czego oczekujemy?
- Wykształcenia min. zawodowego,
- Gotowości do pracy w systemie zmianowym,
- Chęci zdobywania i podnoszenia kompetencji zawodowych,
- Chęci i zaangażowania w pracę.
Co oferujemy?
- Bezpieczne warunki pracy w nowoczesnej i zautomatyzowanej odlewni
- do 20% premii uznaniowej od płacy zasadniczej
- premia dla odlewników 500 zł
- dodatek nocny w wysokości 40% czyli o 20% wyższy niż w kodeksie
- pierwszą podwyżkę wynagrodzenia po 3 miesiącach, kolejne systematycznie w każdym roku Twojej pracy
- wsparcie trenera w pierwszych miesiącach zatrudnienia
- bezpłatny posiłek w trakcie pracy
- program poleceń pracowniczych – zaoferuj pracę znajomym, a za każdą osobę możesz zarobić nawet 4000 zł
- bezpłatne dojazdy pracownicze z 5 lokalizacji: Klimontów, Tarnobrzeg, Stalowa Wola Annopol, Dwikozy
- dodatkowe benefity tj.: ubezpieczenie grupowe, opieka medyczna, karta multisport,
Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., z siedzibą w Warszawie, ul. Sienna 75, 00-833 Warszawa, adres do korespondencji: ul. Sienna 75, 00-833 Warszawa. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod[at]gigroup.com lub na adres: Gi Group Poland S.A., ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław, Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 221 § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. "Rozporządzenie RODO" w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 30 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
