W związku z rozwojem naszych struktur poszukujemy osoby na stanowisko:
Szukamy:
- osób, które posiadają doświadczenie w obsłudze klienta biznesowego (min 12 mce),
- osób, które posiadają doświadczenie w pracy z dokumentacją ubezpieczeniową i w likwidacji szkód (mile widziane)
- osób zmotywowanych, gotowych do działania,
- osób posiadających wysoka kulturę osobistą i etykę dla których kontakt z klientem jest przyjemnością a nie przykrym obowiązkiem,
- osób dla których dokładność jest na ważna i posiadają bardzo dobrą organizację pracy,
- osób posiadających dobrą znajomość angielskiego (min. Poziom B1),
- osób chcących się rozwijać i uczyć (w tym trudnych aspektów prawnych).
Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za:
- komunikację z klientem, w czasie którym będziesz pozyskiwać ważne informacje dotyczące szkód, ubezpieczeń,
- przygotowywanie dla Klientów indywidualnych rozwiązań zakresu ubezpieczeń,
- rejestrowanie szkód ubezpieczeniowych, gromadzenie odpowiedniej dokumentacji szkodowej oraz terminowe sprawdzanie wstępnych informacji dostarczanych w związku ze zgłoszonymi szkodami,
- zarządzanie dokumentami, prawidłowe prowadzenie dokumentacji w bazie danych spółki.
Zapewnimy Ci:
- pracę w firmie o stabilnej pozycji i zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa i premie),
- realne możliwości rozwoju zawodowego,
- szacunek przełożonego i partnerskie podejście,
- niezbędne narzędzia pracy.
Uprzejmie informujemy, że po analizie dokumentów, skontaktujemy się z wybranymi osobami.
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informujemy, iż administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Omida S.A. al.Grunwaldzka 472, 80-236 Gdańsk. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji na podstawie: art. 6 ust. 1 lit. a - zgody osoby, której dane dotyczą, art. 6 ust.1 lit. c - przepis prawa - Kodeks Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r. - ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO). Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres 30 dni od zakończenia aktualnej rekrutacji. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa a także podmioty przetwarzające. Posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne, lecz niepodanie danych może skutkować odmową uczestnictwa w procesie rekrutacji.
Każda CV powinna mieć poniższą klauzurę:
Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji.
