Samodzielny/a Księgowy/a - Katowice (praca hybrydowa)

Origen oznacza początek, jesteśmy organizacją, która inspiruje biznes do zmiany. Tworzymy zespoły pracowników zdalnych u naszych klientów, świadczymy usługi outsourcingu pracy zdalnej, rekrutujemy najlepszych specjalistów, w oparciu o nasze wartości. Jesteśmy ekspertami w budowaniu zdalnych zespołów pracowników w dużych organizacjach. Kierując się społeczną odpowiedzialnością biznesu umożliwiamy pracę także osobom zagrożonym wykluczeniem zawodowym. Budujemy zespoły lojalnych, zmotywowanych pracowników.


W chwili obecnej, jako Agencja Zatrudnienia (nr wpisu do rejestru: 15604) poszukujemy osób do pracy na stanowisku:

Zakres obowiązków:

  • sporządzanie i składanie deklaracji, podatkowej CIT, PIT oraz IFT, PCC, ORD,
  • kalkulacja podatku odroczonego,
  • weryfikacja ksiąg do zamknięcia okresu,
  • przygotowanie ksiąg do procesu sporządzania sprawozdania finansowego,
  • organizacja pracy, wsparcie merytoryczne i planowanie pracy zespołu,
  • bieżąca komunikacja z klientem i udział w spotkaniach,
  • udział w fakturowaniu obsługiwanych klientów (ssk).

Od kandydata/ki oczekujemy:

  • min. 2 lata doświadczenia w pracy w księgowości na podobnym stanowisku,
  • wykształcenia wyższego kierunkowego,
  • doświadczenia w przygotowywaniu rozliczeń podatkowych w oparciu o aktualne przepisy,
  • praktycznej znajomości aktualnych przepisów z zakresu rachunkowości oraz podatków,
  • bardzo dobrej znajomości MS Office,
  • umiejętności analitycznych, samodzielności i umiejętności delegowania zadań w zmieniającym się środowisku,
  • doświadczenia w zarządzaniu zespołem,
  • komunikatywnej znajomości języka angielskiego,
  • orzeczenia o stopniu niepełnosprawności.

Oferujemy:

  • hybrydowy, elastyczny czas pracy,
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę: pełen etat, od poniedziałku do piątku z uwzględnieniem przysługujących uprawnień pracowniczych z tytułu niepełnosprawności,
  • opiekę medyczną dla całej rodziny,
  • dofinansowanie kart sportowych,
  • dofinansowanie szkoleń podnoszących kwalifikacje,
  • dofinansowany język angielski w czasie pracy,
  • kwartalny budżet na integracje działowe,
  • płatny system poleceń pracowniczych.