Operator wózka widłowego
Lokalizacja:
Szamotuły, wielkopolskie
Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Dzięki strategicznym partnerstwom działa w 58 krajach, w tym w 31 bezpośrednio. Jest obecna w Europie, Azji, Amerykach oraz w Afryce. W Polsce agencja świadczy usługi od 2007 roku, intensywnie rozwijając działalność i zakres współpracy z biznesem, budując rynek usług HR. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu. Gi Group przygotowuje i wdraża programy szkoleniowe. Wspiera Klientów w zarządzaniu zasobami ludzkimi, doradza w obszarze polityki zatrudnienia i optymalizacji kosztów w obszarze HR.
Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010
Samsung Electronics Poland Manufacturing we Wronkach to najważniejsze, najnowocześniejsze polskie i europejskie centrum produkcyjne. Aktualnie poszukujemy operatorów wózków widłowych.
Jeżeli jesteś zainteresowany pracą w jednej z najbardziej uznanych firm na świecie zapraszamy do nadsyłania aplikacji.Do Twoich obowiązków będzie należeć:
Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Gi Group Poland S.A. z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod[at]gigroup.com. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22ą § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010
Samsung Electronics Poland Manufacturing we Wronkach to najważniejsze, najnowocześniejsze polskie i europejskie centrum produkcyjne. Aktualnie poszukujemy operatorów wózków widłowych.
Jeżeli jesteś zainteresowany pracą w jednej z najbardziej uznanych firm na świecie zapraszamy do nadsyłania aplikacji.Do Twoich obowiązków będzie należeć:
- Dostarczanie na produkcję elementów pralek i lodówek,
- Załadunek i rozładunek komponentów lub wyrobów gotowych,
- Prace porządkowe na stanowisku,
- Kontrola stanów magazynowych.
- Gotowości do pracy w systemie: 12-godzinnym,
- Posiadania uprawnień na prowadzenie wózków widłowych,
- Mile widziane doświadczenia w prowadzeniu wózka widłowego,
- Uczciwości i skrupulatności oraz zaangażowania w wykonywaną pracę,
- Mile widziane uprawnienia UDT na kierowanie wózkiem widłowym WYSOKIEGO SKŁADOWANIA.
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- Wynagrodzenie 4200 - 5200 zł brutto/miesięcznie,
- Atrakcyjny system premiowania,
- Możliwość zdobycia doświadczenia w globalnej organizacji zarządzanej według najwyższych standardów,
- BEZPŁATNY DOJAZD: Szamotuły, Pniewy, Międzychód, Sieraków, Chodzież, Oborniki, Krzyż Wlkp., Ryczywół, Trzcianka (zapytaj konsultanta o dojazd z Twojej miejscowości),
- Bezpłatną opiekę medyczną na terenie zakładu,
- Pakiet socjalny: ubezpieczenie grupowe, karta multisport,
- Dostęp do aplikacji mobilnej,
- Nagrody dla pracowników,
- Możliwość zatrudnienia bezpośrednio przez klienta.
Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Gi Group Poland S.A. z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod[at]gigroup.com. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22ą § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.