Specjalista ds. Rekrutacji i Administracji

Kim jesteśmy?
Adecco Poland Sp. z o.o. należy do międzynarodowej korporacji Adecco S.A. - światowego lidera wśród firm doradztwa personalnego, który posiada 5100 placówek w ponad 60 krajach. W Polsce działamy od 1994 roku. Swoją wiedzą i doświadczeniem służymy w ponad 50 lokalizacjach na terenie kraju. W 2015 roku pracę dzięki Adecco Poland znalazło ponad 60 000 osób. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364.

Dlaczego warto u nas pracować?
Ważna jest dla Ciebie pasjonująca i rozwijająca praca? Jednocześnie cenisz bezpieczeństwo, zasady fair play i dobrą atmosferę? My też tak mamy, dlatego pracujemy w Adecco! Też chcesz? Dołącz do naszego zespołu!

Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko:

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będą należały m. in.:

• Realizacja zleconych projektów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne i magazynowe
• Koordynacja pracowników tymczasowych
• Budowanie i zarządzanie bazą kandydatów dopasowaną do potencjału Klienta
• Raportowanie do klienta i przełożonego
• Obsługa kadrowo - płacowa pracowników tymczasowych oraz zleceniobiorców
(sporządzanie umów, wystawianie świadectw pracy, zaświadczeń, prowadzenie teczek osobowych, archiwizowanie dokumentacji, rozliczanie czasu pracy)
• Sporządzanie dokumentów finansowych dla księgowości zgodnie z procedurami
• Wystawianie faktur
• Rozliczanie podróży krajowych i zagranicznych

Zapraszamy właśnie Ciebie do naszego zespołu, jeśli:

• Posiadasz wykształcenie wyższe i doświadczenie na podobnym stanowisku 
• Bardzo dobrze znasz prawo pracy i zagadnienia z zakresu kadr (mile widziana znajomość systemów kadrowo-płacowych)
• Masz wiedzę z zakresu rekrutacji i selekcji
• Komunikatywnie porozumiewasz się w języku angielskim
• Bardzo dobrze znasz pakiet MS Office
• Odznaczasz się wysoką motywacją do pracy i samodzielnością w działaniu
• Jesteś komunikatywny i bardzo dobrze organizujesz swój czas pracy
• Posiadasz prawo jazdy kat. B

Oferujemy:

• Ciekawą i samodzielną pracę w międzynarodowych strukturach firmy
• Możliwości stałego podnoszenia zawodowych kwalifikacji
• Atrakcyjne warunki zatrudnienia (system bonusowy, pakiet socjalny)
• Pracę w zespole przyjaznych i otwartych osób