Specjalista ds. Kadr i Płac

Obowiązki:

• Przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy oraz zmian w warunkach pracy i płacy (w firmie zatrudniającej ponad 300 osób),
• Prowadzenie akt osobowych
• Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej,
• Sporządzanie list płac i przygotowywanie przelewów,
• Koordynowanie i rozliczanie spraw związanych z benefitami pracowniczymi,
• Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON, GUS,
• Przygotowywanie cyklicznych raportów oraz zestawień na potrzeby wewnętrzne firmy

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe -- najlepiej kierunkowe
• Min. roczne doświadczenie w pracy na w/w lub podobnym, samodzielnym stanowisku w firmie zatrudniającej min. 200 osób
• Dobra znajomość Pakietu MS Office ( w tym excel)
• Bardzo dobra teoretyczna i praktyczna znajomość zagadnień z zakresu: naliczania wynagrodzeń (z tytułu umów o pracę oraz umów cywilno-prawnych), przepisów podatkowych, ubezpieczeń społecznych, prawa pracy oraz zagadnień kadrowych
• Znajmość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację
• Wysoki poziom umiejętności komunikacyjnych i interpersonalnych oraz analitycznego myślenia
• Umiejętność efektywnej pracy w zespole

Oferujemy:

• Stabilną pracę oraz możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku
• Przyjazną atmosferę pracy
• Atrakcyjne warunki finansowe