Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem i rozliczaniem wynagrodzeń pracowników, sporządzanie zgłoszeń i rozliczeń do ZUS, US i PFRON, a także realizowanie działań związanych z prowadzeniem administracji kadrowo-płacowej.

Poszukujemy Kandydatów z wykształceniem wyższym, posiadających znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, a także znających język angielski na poziomie średniozaawansowanym. Mile widziani będą także absolwenci szkół wyższych chętni do przyuczenia się zawodu, bez wcześniejszego doświadczenia.

Nasz Klient oferuje stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w dynamicznym środowisku branży produkcyjnej oraz możliwość zdobycia cennego doświadczenia i rozwijania swoich umiejętności zawodowych.

Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.
Jeśli ta oferta nie jest dopasowana do Twoich oczekiwań, a poszukujesz obecnie pracy, skontaktuj się z nami.