Elektromechanik autobusów (Belgia)

Lokalizacja: Hasselt

Dla naszego klienta- znanej belgijskiej firmy działającej w przemyśle samochodowym- poszukujemy pracownika na stanowisko:

Opis stanowiska

Praca polega na przeglądach i serwisowaniu autobusów i ciężarówek posiadanych przez firmę- głównie marka Mercedes. Naprawa lub wymiana części układów mechanicznych, elektrycznych, pneumatycznych i hydraulicznych.

Wymagania

min. 5 lat doświadczenia w naprawie autobusów i ciężarówek
dobra znajomość programów diagnostycznych Mercedes
znajomość układów mechanicznych, elektrycznych, pneumatycznych i hydraulicznych
komunikatywna znajomość języka angielskiego (warunek konieczny!)
samodzielność, odpowiedzialność, dokładność
motywacja do pracy

Co oferujemy

legalne zatrudnienie na belgijskich warunkach
wynagrodzenie 14 -15 EUR/brutto
Dodatek wakacyjny (15.38% rocznych zarobków brutto)
Premię roczną (8,15% rocznych zarobków brutto)
Dodatek rodzinny
Pozostałe premie i bonusy zgodnie z przepisami obowiązującymi w Belgii
Załatwienie wszystkich formalności związanych z zatrudnieniem w Belgii
Stałą opiekę polskojęzycznych koordynatorów
Zwrot kosztów przejazdu do Belgii do kwoty 125€
Zakwaterowanie: płatne 65€/tydzień
Ubranie robocze

Dodatkowe informacje

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV, referencji oraz wszelkich dokumentów potwierdzających posiadane doświadczenie i uprawnienia na jeden z poniższych adresów (w zależności od miejsca zamieszkania):

praca@maintec.net

Certyfikat KRAZ nr 275

Wymagane języki

angielski

Wymagane dokumenty

Prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, a także w celu przyszłych rekrutacji przez firmę IMPACT Poland Sp. Zo.o. Przesłanie aplikacji jest równoznaczne z udzieleniem zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o Ochronie danych Osobowych (Dz. U. z 2016 r. Nr. 101, poz. 926 ze zm.).