Specjalista ds. handlowych (praca stacjonarna)

Zadania / obowiązki:

• Pozyskiwanie nowych klientów;
• Monitorowanie rynku;
• Analiza bieżących potrzeb klienta;
• Realizowanie wyznaczonych celów;
• Bieżące raportowanie przebiegu i wyników pracy;
• Dbanie o pozytywny wizerunek firmy.

Oczekiwania:

• Wykształcenie średnie lub wyższe (dowolny profil);
• Doświadczenie w branży powiązanej ze sprzedażą mile widziane;
• Wysoka kultura osobista;
• Otwartość i komunikatywność oraz zaangażowanie w powierzone zadania;
• Mile widziani studenci zaoczni lub absolwenci;
• Dobra znajomość pakietu Office (Word, Excel, PowerPoint).

Firma oferuje:

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• Wynagrodzenie podstawowe + premie;
• Możliwość rozwoju w dynamicznie rozwijającej się firmie;