wykształcenie: wyższe. Kierunek: psychologia. 3 lata doświadczenia zawodowego w pracy na stanowisku psychologa. Zakres zadań - przeprowadzanie wizytacji w celu podwyższenia efektywności, sprawności i jakości opiniowania zespołów, - nadzorowanie działalności opiniodawczej i poza opiniodawczej zespołów w ramach doraźnych i planowanych kontroli dotyczących wybranego zakresu działalności zespołów, - opracowywanie analiz i informacji o działalności zespołów oraz pism w trybie nadzoru z zakresu metodologii opiniowania i diagnozy psychologicznej w celu dostarczenia sądom aktualnych i dokładnych danych w tym zakresie, - zbieranie i opracowywanie informacji dotyczących programów wewnątrz i międzyresortowych w zakresie przemocy w rodzinie, opieki naprzemiennej, kontaktów rodzicielskich, - sprawowanie nadzoru nad działalnością zespołów w celu zapewnienia rzetelnego i zgodnego z najnowszymi osiągnięciami psychologii sądowej diagnozowania w sprawach rodzinnych i nieletnich. Znajomość ustawy o opiniodawczych zespołach sądowych specjalistów oraz rozporządzeń wykonawczych do w/w ustawy, - wiedza dotycząca diagnozowania i metodologii badań w sprawach rodzinnych i nieletnich, - wiedza w zakresie organizacji pracy zespołu i czynników wpływających na jej efektywność wynikająca z przepisów ustawy ozss i zarządzenia Ministra Sprawiedliwości w sprawie standardów metodologii opiniowania oraz w zakresie procedur sądowych i opiniowania na zlecenie sądów lub prokuratur, wynikająca z przepisów k.p.c. i k.r.o. oraz psychologicznych teorii opiniowania na zlecenie sądów i prokuratur, - zorientowanie na osiąganie celów, doskonalenie zawodowe, identyfikacja z misją urzędu, pozytywne podejście do klienta, otwartość na zmiany, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność, asertywność, myślenie analityczne, - posiadanie obywatelstwa polskiego, - korzystanie z pełni praw publicznych, - nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. WYMAGANIA DODATKOWE - wykształcenie: studia podyplomowe z zakresu psychologii klinicznej bądź sądowej lub specjalizacja z zakresu psychologii klinicznej lub sądowej, - doświadczenie zawodowe: 1 rok doświadczenia zawodowego w sporządzaniu opinii psychologicznych dla celów diagnostycznych, - przeszkolenie z zakresu opiniowania w sprawach rodzinnych i nieletnich oraz z diagnozy i metodologii badań psychologicznych. DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE Życiorys/CV i list motywacyjny, Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia, Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy, Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa, Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru, Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych, Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów, Dokumenty potwierdzające spełnianie wymagań dodatkowych (fakultatywnie). TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW Dokumenty należy złożyć do: 12 stycznia 2017 r. Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów: Ministerstwo Sprawiedliwości Biuro Dyrektora Generalnego Wydział Zarządzania Zasobami Ludzkimi Al. Ujazdowskie 11 00-950 Warszawa Z podaniem na kopercie numeru ogłoszenia INNE INFORMACJE: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. Proponowane wynagrodzenie zasadnicze brutto: do 4684,6 zł (mnożnik kwoty bazowej do wysokości 2,5). Kandydatki/kandydaci, których oferty spełnią wymagania formalne zostaną powiadomieni o terminie kolejnego etapu naboru mailem lub telefonicznie. Etapy naboru: test wiedzy, sprawdzian umiejętności, rozmowa kwalifikacyjna. Oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego). Oferty nie spełniające wymagań formalnych zostaną zniszczone komisyjnie w terminie 14 dni od zakończenia naboru. Zainteresowanych zachęcamy do zapoznania się z załącznikiem nr 2 do Zarządzenia Dyrektora Generalnego Ministerstwa Sprawiedliwości nr 51/2015 z dnia 30 kwietnia 2015 r., określającym zasady naboru oraz warunki zakwalifikowania do kolejnych etapów naboru, a także skorzystania z formularza aplikacyjnego oraz oświadczeń w zakładce oferty pracy na stronie www.ms.gov.pl Do udziału w naborze zachęcamy osoby niepełnosprawne. Informacje dodatkowe pod nr tel. (22) 52 12 743.
