Java Developer / Team Leader

Naszym Klientem jest ekspert w technologiach Java, Oracle, Spring, Angular i innych, firma tworząca oprogramowanie i budująca zaawansowane rozwiązania klasy CRM oraz inne systemy, a także świadcząca usługi doradcze IT. Do zespołu firmy współpracującego z globalnymi markami oraz polskimi liderammi branży telekomunikacyjnej szukamy doświadczonego specjalisty na stanowisko:

 

Oferujemy:

• Atrakcyjne wynagrodzenie w oparciu o kontrakt B2B;
• Pracę z doświadczonym zespołem deweloperskim;
• Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne;
• Dofinansowanie udziału w konferencjach branżowych;
• Firmową biblioteczkę;
• Prywatną opiekę medyczną;
• Płatny urlop przy B2B;
• Elastyczne godziny pracy;
• Imprezy integracyjne;
• Kawę i owoce w biurze.

Obowiązki:

• Pełnienie obowiązków lidera zespołu deweloperskiego (około 6 Java Developerów na poziomie od Juniora do Seniora);
• Udział w rozwoju projektu dla klienta z branży telekomunikacyjnej - aplikacje do obsługi klienta (klasy CRM) oraz integracje pomiędzy systemami;
• Praca z wykorzystaniem technologii: Java8, integracji opartej na WS i REST, Spring, mybatis, baza danych Oracle 12c.

Wymagania:

• Praktyczna znajomość działania i zasad programowania obiektowego z wykorzystaniem Java 8;
• Dobra znajomość zagadnień związanych z tworzeniem aplikacji webowych:
  • biblioteki i framework'i;
  • sposoby uwierzytelniania w aplikacjach webowych oraz wiedza z zakresu dostępnych na rynku gotowych platform i bibliotek opensource;
  • serwery webowe/aplikacji;
• Dobra znajomość technologii backend takich jak: Spring, myBatis (lub odpowiedników);
• Wiedza z zakresu integracji systemów w oparciu o SOAP, REST;
• Umiejętność projektowania struktur danych i posługiwania się bazami danych (Oracle, MySQL, Postgress);
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem developerów (lub chęć rozwoju w tym obszarze), w szczególności:
  • dekompozycja projektu / dużych zmian na mniejsze kawałki, które mogą być realizowane przez innych developerów w zespole;
  • delegowanie oraz odbieranie zadań od developerów;
  • wsparcie (coaching) mniej doświadczonych developerów;
  • proces Codereview dla developerów w zespole;
• Znajomość bibliotek Open Source ułatwiających i przyspieszających tworzenie aplikacji;
• Współpraca z Klientem w celu opracowania optymalnej architektury rozwiązania i poszczególnych modułów systemów;
• Samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania;
• Chęć zdobywania i dzielenia się wiedzą;
• Silne zdolności analityczne/kreatywne podejście do rozwiązywania problemów projektowych;
• Komunikatywność i umiejętność współpracy w zespole.