Zadania:

• Tworzenie nowych oraz zmiana istniejących źródeł komunikacji w firmie;
• Badania satysfakcji pracowników, analiza i przetwarzanie wyników;
• Współpraca z pozostałymi działami firmy w zakresie budowania wizerunku pracodawcy;
• Bieżące monitorowanie trendów rynkowych dotyczących komunikacji wewnętrznej w przedsiębiorstwach.

• Wykształcenie wyższe na kierunku: marketing lub kierunki pokrewne;
• Minimum roczne doświadczenie na podobnym stanowisku;
• Dobra znajomość pakietu MS Office;
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2;
• Komunikatywność;
• Dobra organizacja pracy własnej.

• Umowę o pracę;
• Pracę na pełny etat w firmie oferującej szerokie możliwości rozwoju;
• Kartę Multisport;
• Ubezpieczenie grupowe;
• Prywatną opiekę medyczną;
• Opiekę Konsultanta podczas procesu rekrutacyjnego.