Payroll Specialist/ Specjalista ds. Wynagrodzeń
Lokalizacja:
Warszawa, mazowieckie
Payroll Specialist/ Specjalista ds. Wynagrodzeń
Warszawa
NR REF.: 1102959
Dla naszego Klienta, dużej międzynarodowej firmy poszukujemy osoby na stanowisko:
Payroll Specialist/ Specjalisty ds. Wynagrodzeń
Osoba pracująca na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za udział w tworzeniu polityk wynagrodzeniowych i benefitowych dla firmy, kontrolę procesu naliczania listy płac, administrację budżetem wynagrodzeń i świadczeń dodatkowych oraz przygotowywanie raportów kadrowo-płacowych na potrzeby lokalne i regionu.
Od kandydatów oczekujemy biegłej znajomości języka angielskiego, doświadczenia w pracy w dziale administracji personalnej i wynagrodzeń oraz zaawansowanej znajomości programu Excel. Dodatkowo osoba na tym stanowisku powinna wyróżniać się silnymi zdolnościami planowania i dobrej organizacji czasu pracy, zdolnościami analitycznymi oraz umiejętnościami komunikacji interpersonalnej. Ponadto ogromną zaletą będzie znajomość systemu SAP oraz znajomość prawa pracy oraz przepisów z zakresu wynagrodzeń i ubezpieczeń społecznych.
Firma oferuje atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet benefitów pozapłacowychoraz możliwości rozwoju oraz współpracy w przyjaznej atmosferze w firmie o międzynarodowym zasięgu.
Warszawa
NR REF.: 1102959
Dla naszego Klienta, dużej międzynarodowej firmy poszukujemy osoby na stanowisko:
Payroll Specialist/ Specjalisty ds. Wynagrodzeń
Osoba pracująca na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za udział w tworzeniu polityk wynagrodzeniowych i benefitowych dla firmy, kontrolę procesu naliczania listy płac, administrację budżetem wynagrodzeń i świadczeń dodatkowych oraz przygotowywanie raportów kadrowo-płacowych na potrzeby lokalne i regionu.
Od kandydatów oczekujemy biegłej znajomości języka angielskiego, doświadczenia w pracy w dziale administracji personalnej i wynagrodzeń oraz zaawansowanej znajomości programu Excel. Dodatkowo osoba na tym stanowisku powinna wyróżniać się silnymi zdolnościami planowania i dobrej organizacji czasu pracy, zdolnościami analitycznymi oraz umiejętnościami komunikacji interpersonalnej. Ponadto ogromną zaletą będzie znajomość systemu SAP oraz znajomość prawa pracy oraz przepisów z zakresu wynagrodzeń i ubezpieczeń społecznych.
Firma oferuje atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet benefitów pozapłacowychoraz możliwości rozwoju oraz współpracy w przyjaznej atmosferze w firmie o międzynarodowym zasięgu.