Wyszukaj spośród 8992 ogłoszeń o pracę

To ogłoszenie zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości by na nie aplikować

Praca na produkcji - wysokie wynagrodzenie
Lokalizacja: Tomaszów Mazowiecki , łódzkie
Data: 02-12-0002, do końca 353 dni

Adecco Poland Sp. z o.o. należy do międzynarodowej korporacji Adecco S.A. - światowego lidera wśród firm doradztwa personalnego, który posiada 5100 placówek w ponad 60 krajach. W Polsce działamy od 1994 roku. Swoją wiedzą i doświadczeniem służymy w ponad 50 lokalizacjach na terenie kraju. W 2015 roku pracę dzięki Adecco Poland znalazło ponad 60 000 osób. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364.

Dla naszego Klienta lidera w branży motoryzacyjnej aktualnie poszukujemy:

Pracowników linii produkcyjnej


Opis stanowiska

Zadania:

• kontrola jakości wyrobu
• dbanie o porządek na stanowisku pracy
• podstawowa obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych

Wymagania

Wymagania:

• mile widziane doświadczenie w pracy na produkcji
• zdolności manualne
• umiejętność pracy w zespole

Oferujemy

Oferujemy:

• atrakcyjną pracę w znanej , stabilnej i rozwijającej się firmie
• możliwość stałego zatrudnienia
• drzwi otwarte - możliwość zapoznania się z firmą przed podjęciem zatrudnienia
• pracę w systemie 3 zmianowym
• benefity w postaci zniżek do sklepów, kin i restauracji lub karty sportowej
• atrakcyjny system premiowy: premie w wysokości do 550 zł brutto miesięcznie
• Praca na terenie Łodzi z bezpłatnym dojazdem z Tomaszowa Mazowieckiego

Zainteresowane osoby zachęcamy do przesyłania swojego CV lub przyjścia na giełdę pracy w piątek 07.07.2017, godz.11:00, MCK ul. Farbiarska 20, Tomaszów Mazowiecki .

Oferta jest ważna jeszcze 353 dni

Branża: Przemysł / Produkcja

Z nami rekrutują
Firmy, którym warto zaufać

Aktualności z rynku pracy
Bieżące informacje z rynku pracy i porady

Jak dorobić po pracy – przegląd najpopularniejszych zajęć dodatkowych
Polacy, czyli naród zabiegany. Starają się wiązać koniec z końcem, czasami nawet
12/07/2018
Rekrutacja od A do Z – cz. VI
Podczas gdy większość pracodawców uważa, że spełnia wszelkie kryteria przyjaznej
11/07/2018
Rekrutacja od A do Z – cz. V
W poprzednich częściach cyklu wyjaśniliśmy już m.in., jak stworzyć skuteczne
10/07/2018
Zobacz wszystkie