To ogłosznie zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości by na nie aplikować

Health and Safety Officer Agencja Zatrudnienia KS Service sp. z o.o.

  • Gardno, zachodniopomorskie
  • Stanowisko: Nie podano
  • Region: zachodniopomorskie
  • Branża: Administracja biurowa, BHP / Ochrona środowiska
  • Kraj: Polska
Health and Safety Officer

Agencja Zatrudnienia KS Service sp. z o.o. numer certyfikatu KRAZ 7254 wspiera procesy rekrutacyjne Pracodawców z Polski, Niemiec oraz Belgii.

 

Aktualnie, dla jednego z naszych Klientów, specjalizującego się w instalowaniu wszelkiego rodzaju systemów regałowych dla większości dużych producentów światowych, poszukujemy Kandydatów na stanowisko:

OBOWIĄZKI

  • zapewnianie nadzoru w kwestii przestrzegania bezpieczeństwa i higieny pracy
  • opracowywanie możliwego ryzyka zawodowego
  • korygowanie naruszeń i zapobieganie licznym zagrożeniom
  • współpraca podczas możliwych dochodzeń w sprawie obrażeń zawodowych
  • przeprowadzanie szkoleń z zakresu BHP
  • prowadzenie dokumentacji zgodnie z obowiązującymi przepisami

WYMAGAMY

  • wykształcenie techniczne kierunkowe
  • kompetencje zawodowe w zakresie zapobiegania zagrożeniom
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego (poziom B2 minimum)
  • znajomość obsługi komputera
  • mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku w branży budowlanej
  • znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem

OFERUJEMY

  • atrakcyjne wynagrodzenie
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • międzynarodowe środowisko pracy
  • samodzielne stanowisko stwarzające duże możliwości rozwoju zawodowego
  • możliwość codziennego wykorzystywania języka obcego w pracy
  • służbowy telefon



Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami.




Administratorem danych jest KS Service sp. z o.o. z siedzibą w Szczecinie, Felczaka 11. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

Podobne oferty pracy