To ogłosznie zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości by na nie aplikować

Specjalista ds. Sprzedaży Internetowej Human Resources Poland

  • Warszawa, mazowieckie
  • Stanowisko: Nie podano
  • Region: mazowieckie
  • Branża: Internet / e-Commerce / Nowe media, Reklama / Grafika / Kreacja / Fotografia, Sprzedaż
  • Kraj: Polska

Specjalista ds. Sprzedaży Internetowej
Pracodawca: Human Resources Poland
Kraj: Polska , Region: mazowieckie

Human Resources Poland (Hr.pl) to założone w 2000 roku doradztwo personalne z wieloma sukcesami na koncie, zajmujące się kompleksową rekrutacją i selekcją dla firm polskich i zagranicznych. Podczas długoletniej działalności udało nam się zdobyć uznanie wielu klientów, dzięki dostarczaniu wysokiej jakości rozwiązań personalnych, na wszystkich szczeblach organizacji. Długoletnia współpraca z klientami z różnorodnych branż pozwoliła nam doskonale poznać wymagania oraz oczekiwania naszych partnerów. Klienci, dzięki rozwiązaniom proponowanym przez HR.PL optymalizują proces doboru kadry pracowniczej, tym samym zapewniając sobie długofalowy sukces.

Aktualnie dla naszego klienta poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalista ds. Sprzedaży Internetowej.

Specjalista ds. Sprzedaży Internetowej

Opis stanowiska pracy

  • prowadzenie sklepu internetowego z odzieżą męską;
  • działania marketingowe, reklama i promocja sklepu;
  • podstawowa obsługa techniczna sklepu;
  • doradztwo w kwestii oferty sklepu.

Wymagania stawiane kandydatom

  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
  • swobodne poruszanie się po Internecie;
  • dobra znajomość obsługi komputera, umiejętność administrowania Web contentem;
  • znajomość podstawowych technik marketingu i promocji;
  • dobra znajomość j. angielskiego lub rosyjskiego - warunek konieczny;
  • wysoka kultura osobista, umiejętność współpracy z klientem.

Kandydatów zainteresowanych ofertą prosimy o przesłanie:

CV

Prosimy o zamieszczenie na dokumentach aplikacyjnych następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do prawidłowej realizacji procesów rekrutacji zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dn. 29.08.1979 (Dz.U. nr 133, poz. 883).