Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za koordynację procesów windykacji w firmie, współpracę z firmami zewnętrznymi, prowadzenie rejestru KDR, monitorowanie stanu rozrachunków z Klientami, w tym uzgadnianie sald, wyjaśnianie rozbieżności, oraz prowadzenie korespondencji związanej z windykacją. Ponadto do obowiązków koordynatora ds. windykacji będzie należało przygotowywanie rezerw na długi, współpraca z działem obsługi klienta i koordynacja procesu EPU.

Nasz Klient oczekuje od Kandydatów co najmniej 3-letniego doświadczenia w pracy w zespole windykacyjnym, znajomości zasad rachunkowości oraz zagadnień prawnych związanych z windykacją. Ponadto od Kandydatów oczekujemy doskonałych umiejętności komunikacyjnych, dobrej organizacji pracy, znajomości Microsoft Excel i innych narzędzi MsOffice oraz znajomości języka angielskiego, co najmniej na poziomie B2.

Nasz Klient oferuje zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Na tym stanowisku oferujemy ciekawy zakres obowiązków, stabilne zatrudnienie, w dynamicznie rozwijającym się zespole, w przyjaznej atmosferze oraz międzynarodowym środowisku. Ponadto Nasz Klient oferuje atrakcyjny pakiet benefitów: prywatny pakiet medyczny, ubezpieczenie grupowe i program kafeteryjny, a także przejrzysty i atrakcyjny system premiowy.