{"id":4392,"date":"2021-09-23T08:45:00","date_gmt":"2021-09-23T08:45:00","guid":{"rendered":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?p=4392"},"modified":"2021-09-21T20:57:33","modified_gmt":"2021-09-21T20:57:33","slug":"odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/","title":{"rendered":"Odwo\u0142anie od powierzenia wykonywania innej pracy"},"content":{"rendered":"\n<p>Bardzo ciekawym zagadnieniem jest powierzenie pracownikom wykonywania innej pracy, ani\u017celi ta wymieniona w umowie o prac\u0119. Okazuje si\u0119 bowiem, i\u017c od takiej decyzji pracodawcy nie mo\u017cna si\u0119 odwo\u0142a\u0107.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>Jakie s\u0105 przepisy prawa pracy w zakresie powierzenia wykonywania pracownikowi wykonywania innej pracy, ani\u017celi ta zapisana w umowie o prac\u0119?<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<p>Ot\u00f3\u017c zgodnie z art. 42 par. 4 kodeksu pracy pracodawca mo\u017ce powierzy\u0107 pracownikowi wykonywanie innych obowi\u0105zk\u00f3w ni\u017c okre\u015blone w umowie o prac\u0119, lecz tylko na okres nieprzekraczaj\u0105cych 3 miesi\u0119cy w roku kalendarzowym. Poza tym musi to by\u0107 uzasadnione potrzebami pracodawcy i nie mo\u017ce powodowa\u0107 obni\u017cenia wynagrodzenia pracownika jak i musi by\u0107 zgodne z jego kwalifikacjami.<\/p>\n\n\n\n<p>Pod poj\u0119ciem kwalifikacji rozumie\u0107 nale\u017cy nie tylko przygotowanie zawodowe, lecz r\u00f3wnie\u017c formalne wykszta\u0142cenie, zdobyte do\u015bwiadczenie zawodowe, posiadane umiej\u0119tno\u015bci, jak i w\u0142a\u015bciwo\u015bci psychofizyczne, predyspozycje psychiczne oraz zdolno\u015b\u0107 wykonywania powierzonych czynno\u015bci z punktu widzenia zdrowia fizycznego.<\/p>\n\n\n\n<p>Podkre\u015bli\u0107 nale\u017cy, i\u017c powierzenie pracownikowi wykonywania innej pracy nie wymaga wypowiedzenia dotychczasowych warunk\u00f3w pracy lub p\u0142acy, jak i nie wymaga zachowania formy pisemnej. Poza tym nie musi ono zawiera\u0107 uzasadnienia, jak i uprzednich konsultacji z reprezentacj\u0105 zwi\u0105zkow\u0105. Pracodawca nie ma te\u017c obowi\u0105zku powiadamiania pracownika o mo\u017cliwo\u015bci odwo\u0142ania si\u0119 do s\u0105du. Zgodnie bowiem z interpretacj\u0105 s\u0119dzi\u00f3w S\u0105du Najwy\u017cszego (mi\u0119dzy innymi w wyroku z dnia 18 wrze\u015bnia 2014 r., sygn. akt III PK 138\/13), do powierzenia innej pracy na podstawie art. 42 par. 4 kodeksu pracy nie maj\u0105 zastosowania przepisy o wypowiadaniu umowy o prac\u0119.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>Co to oznacza dla pracownika, kt\u00f3remu powierzono inn\u0105 prac\u0119?<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<p>Okazuje si\u0119, i\u017c pracownik, kt\u00f3remu powierzono inn\u0105 prac\u0119, nie ma mo\u017cliwo\u015bci wyst\u0119powania o odszkodowanie z tytu\u0142u nieuzasadnionego powierzenia innej pracy lub naruszenia przepis\u00f3w, jak i wniesienia odwo\u0142ania do s\u0105du pracy. Co jednak nie oznacza, i\u017c powierzenie wykonywania innej pracy w og\u00f3le nie podlega kontroli s\u0105dowej.<\/p>\n\n\n\n<p>W tym aspekcie s\u0105d pracy mo\u017ce bowiem bada\u0107, czy owo polecenie zosta\u0142o dokonane z zachowaniem warunk\u00f3w okre\u015blonych w art. 42 par. 4 kodeksu pracy. Taka sytuacja b\u0119dzie bowiem mia\u0142a miejsce, gdy odmowa podj\u0119cia powierzonej pracy spowoduje dla pracownika negatywne konsekwencje b\u0105d\u017a stanowi\u0107 b\u0119dzie uzasadnienie wypowiedzenia umowy o prac\u0119.<\/p>\n\n\n\n<p>W tym aspekcie s\u0119dziowie S\u0105du Najwy\u017cszego (wyrok z dnia 26 wrze\u015bnia 1978 roku, sygn. akt I PRN 54\/78, OSNCP 1978\/3, poz. 60) stoj\u0105 na stanowisku, i\u017c w razie odmowy pracownika podj\u0119cia innej pracy, ni\u017c okre\u015blona w umowie o prac\u0119, oraz rozwi\u0105zania z tej przyczyny przez pracodawc\u0119 umowy o prac\u0119 na podstawie art. 52 kodeksu pracy, do kompetencji s\u0105du nale\u017cy ocena czy potrzeby pracodawcy uzasadnia\u0142y skorzystanie z art. 42 par. 4 kodeksu pracy i czy wobec tego odmowa pracownika podj\u0119cia innej pracy mog\u0142a uzasadnia\u0107 jego zwolnienie a pracy na podstawie art. 52 kodeksu pracy.<\/p>\n\n\n\n<p>Pracodawca bowiem mo\u017ce potraktowa\u0107 odmow\u0119 pracownika podj\u0119cia innej pracy jako odmow\u0119 wykonania polecenia s\u0142u\u017cbowego. Tymczasem z istotny stosunku pracy wynika, i\u017c obowi\u0105zkiem pracownika jest wykonywanie polece\u0144 prze\u0142o\u017conych. Poza tym wprost z art. 100 par. 1 kodeksu pracy wynika, \u017ce pracownik jest obowi\u0105zany wykonywa\u0107 prac\u0119 sumiennie i starannie oraz stosowa\u0107 si\u0119 do polece\u0144 prze\u0142o\u017conych, kt\u00f3re dotycz\u0105 pracy, je\u017celi nie s\u0105 one sprzeczne z przepisami prawa lub umow\u0105 o prac\u0119.<\/p>\n\n\n\n<p>Tymczasem w orzecznictwie s\u0105dowym przyjmuje si\u0119, i\u017c odmowa wykonania polecenia s\u0142u\u017cbowego stanowi ci\u0119\u017ckie naruszenie podstawowych obowi\u0105zk\u00f3w pracowniczych, stanowi\u0105c uzasadnienie do rozwi\u0105zania umowy o prac\u0119 bez wypowiedzenia z winy pracownika.<\/p>\n\n\n\n<p>Podsumowuj\u0105c, pami\u0119ta\u0107 nale\u017cy, i\u017c powierzenie wykonywania innej pracy pracownikowi na okres nie przekraczaj\u0105cy 3 miesi\u0119cy w roku kalendarzowym nie nak\u0142ada na pracodawc\u0119 tak du\u017cych obowi\u0105zk\u00f3w, jak w przypadku wypowiedzenia umowy o prac\u0119 czy te\u017c wr\u0119czenia wypowiedzenia zmieniaj\u0105cego. W por\u00f3wnaniu bowiem z ww. jest to czynno\u015b\u0107 odformalizowana, niewymagaj\u0105ca zachowania formy pisemnej ani te\u017c przedstawiania uzasadnienia. Ponadto pracownik co do zasady nie mo\u017ce si\u0119 od niej odwo\u0142a\u0107.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Bardzo ciekawym zagadnieniem jest powierzenie pracownikom wykonywania innej pracy, ani\u017celi ta wymieniona w umowie o prac\u0119. Okazuje si\u0119 bowiem, i\u017c<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":4393,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v16.7 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Odwo\u0142anie od powierzenia wykonywania innej pracy - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Bardzo ciekawym zagadnieniem jest powierzenie pracownikom wykonywania innej pracy, ani\u017celi ta wymieniona w umowie o prac\u0119. Okazuje si\u0119 bowiem, i\u017c od takiej decyzji pracodawcy nie mo\u017cna si\u0119 odwo\u0142a\u0107.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Odwo\u0142anie od powierzenia wykonywania innej pracy - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Bardzo ciekawym zagadnieniem jest powierzenie pracownikom wykonywania innej pracy, ani\u017celi ta wymieniona w umowie o prac\u0119. Okazuje si\u0119 bowiem, i\u017c od takiej decyzji pracodawcy nie mo\u017cna si\u0119 odwo\u0142a\u0107.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-09-23T08:45:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-09-21T20:57:33+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/odwolanieSie-scaled.jpeg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"683\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Ekspert \u0141ukasz\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minuty\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\",\"name\":\"Szukampracy.pl\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl\",\"https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ\",\"https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl\"],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"width\":240,\"height\":33,\"caption\":\"Szukampracy.pl\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\"}},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"name\":\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\",\"description\":\"Nasz blog powsta\\u0142 z my\\u015bl\\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\\u0119d\\u0105cych na etapie zapoznawania si\\u0119 z og\\u0142oszeniami o prac\\u0119. Mo\\u017cna u nas znale\\u017a\\u0107 artyku\\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\\u0105dzania, ofert pracy za granic\\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\\u0119 nas odwiedzi\\u0107\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/odwolanieSie-scaled.jpeg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/odwolanieSie-scaled.jpeg\",\"width\":1024,\"height\":683,\"caption\":\"Businessman and Male lawyer or judge consult having team meeting with client, Law and Legal services concept.\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/\",\"name\":\"Odwo\\u0142anie od powierzenia wykonywania innej pracy - Artyku\\u0142y dla Szukaj\\u0105cych pracy\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2021-09-23T08:45:00+00:00\",\"dateModified\":\"2021-09-21T20:57:33+00:00\",\"description\":\"Bardzo ciekawym zagadnieniem jest powierzenie pracownikom wykonywania innej pracy, ani\\u017celi ta wymieniona w umowie o prac\\u0119. Okazuje si\\u0119 bowiem, i\\u017c od takiej decyzji pracodawcy nie mo\\u017cna si\\u0119 odwo\\u0142a\\u0107.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Blog\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Najnowsze Artyku\\u0142y\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/najnowsze\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Odwo\\u0142anie od powierzenia wykonywania innej pracy\"}]},{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#webpage\"},\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394\"},\"headline\":\"Odwo\\u0142anie od powierzenia wykonywania innej pracy\",\"datePublished\":\"2021-09-23T08:45:00+00:00\",\"dateModified\":\"2021-09-21T20:57:33+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#webpage\"},\"wordCount\":679,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/odwolanieSie-scaled.jpeg\",\"articleSection\":[\"Najnowsze Artyku\\u0142y\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394\",\"name\":\"Ekspert \\u0141ukasz\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Ekspert \\u0141ukasz\"},\"description\":\"Ekspert \\u0141ukasz swoje wieloletnie do\\u015bwiadczenie na rynku pracy postanowi\\u0142 przekaza\\u0107 tak\\u017ce na naszym blogu. Jego artyku\\u0142y dotycz\\u0105 aktualnych zmian gospodarczych a tak\\u017ce tych na rynku pracy. Z ch\\u0119cia udzieli porad pracodawc\\u0105, kt\\u00f3rzy pr\\u0119\\u017cnie rozwijaj\\u0105 swoje firmy.\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Odwo\u0142anie od powierzenia wykonywania innej pracy - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","description":"Bardzo ciekawym zagadnieniem jest powierzenie pracownikom wykonywania innej pracy, ani\u017celi ta wymieniona w umowie o prac\u0119. Okazuje si\u0119 bowiem, i\u017c od takiej decyzji pracodawcy nie mo\u017cna si\u0119 odwo\u0142a\u0107.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Odwo\u0142anie od powierzenia wykonywania innej pracy - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","og_description":"Bardzo ciekawym zagadnieniem jest powierzenie pracownikom wykonywania innej pracy, ani\u017celi ta wymieniona w umowie o prac\u0119. Okazuje si\u0119 bowiem, i\u017c od takiej decyzji pracodawcy nie mo\u017cna si\u0119 odwo\u0142a\u0107.","og_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/","og_site_name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","article_published_time":"2021-09-23T08:45:00+00:00","article_modified_time":"2021-09-21T20:57:33+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":683,"url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/odwolanieSie-scaled.jpeg","path":"\/home\/szukamprac\/domains\/szukampracy.pl\/public_html\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/odwolanieSie-scaled.jpeg","size":"full","id":4393,"alt":"","pixels":699392,"type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary","twitter_creator":"@SzukamPracyPl","twitter_site":"@SzukamPracyPl","twitter_misc":{"Written by":"Ekspert \u0141ukasz","Est. reading time":"3 minuty"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization","name":"Szukampracy.pl","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ","https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl"],"logo":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","width":240,"height":33,"caption":"Szukampracy.pl"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo"}},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","description":"Nasz blog powsta\u0142 z my\u015bl\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\u0119d\u0105cych na etapie zapoznawania si\u0119 z og\u0142oszeniami o prac\u0119. Mo\u017cna u nas znale\u017a\u0107 artyku\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\u0105dzania, ofert pracy za granic\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\u0119 nas odwiedzi\u0107","publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#primaryimage","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/odwolanieSie-scaled.jpeg","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/odwolanieSie-scaled.jpeg","width":1024,"height":683,"caption":"Businessman and Male lawyer or judge consult having team meeting with client, Law and Legal services concept."},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#webpage","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/","name":"Odwo\u0142anie od powierzenia wykonywania innej pracy - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#primaryimage"},"datePublished":"2021-09-23T08:45:00+00:00","dateModified":"2021-09-21T20:57:33+00:00","description":"Bardzo ciekawym zagadnieniem jest powierzenie pracownikom wykonywania innej pracy, ani\u017celi ta wymieniona w umowie o prac\u0119. Okazuje si\u0119 bowiem, i\u017c od takiej decyzji pracodawcy nie mo\u017cna si\u0119 odwo\u0142a\u0107.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Blog","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Najnowsze Artyku\u0142y","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/najnowsze\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Odwo\u0142anie od powierzenia wykonywania innej pracy"}]},{"@type":"Article","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#webpage"},"author":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394"},"headline":"Odwo\u0142anie od powierzenia wykonywania innej pracy","datePublished":"2021-09-23T08:45:00+00:00","dateModified":"2021-09-21T20:57:33+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#webpage"},"wordCount":679,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/odwolanieSie-scaled.jpeg","articleSection":["Najnowsze Artyku\u0142y"],"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/odwolanie-od-powierzenia-wykonywania-innej-pracy\/#respond"]}]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394","name":"Ekspert \u0141ukasz","image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g","caption":"Ekspert \u0141ukasz"},"description":"Ekspert \u0141ukasz swoje wieloletnie do\u015bwiadczenie na rynku pracy postanowi\u0142 przekaza\u0107 tak\u017ce na naszym blogu. Jego artyku\u0142y dotycz\u0105 aktualnych zmian gospodarczych a tak\u017ce tych na rynku pracy. Z ch\u0119cia udzieli porad pracodawc\u0105, kt\u00f3rzy pr\u0119\u017cnie rozwijaj\u0105 swoje firmy."}]}},"fimg_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/odwolanieSie-scaled.jpeg","amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4392"}],"collection":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4392"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4392\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4393"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4392"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4392"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4392"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}