{"id":3999,"date":"2021-05-06T07:44:00","date_gmt":"2021-05-06T07:44:00","guid":{"rendered":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?p=3999"},"modified":"2021-05-04T19:46:11","modified_gmt":"2021-05-04T19:46:11","slug":"pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/","title":{"rendered":"Pracownik z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 i praca na dw\u00f3ch etatach"},"content":{"rendered":"\n<p>Zasadniczo pracownika z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 obowi\u0105zuj\u0105 limity czasu pracy, jak chocia\u017cby obni\u017cone normy czasu pracy, zakaz pracy w godzinach nocnych czy te\u017c nadliczbowych. W tym momencie ciekawym zagadnieniem jest te\u017c jak owe ograniczenia odnosz\u0105 si\u0119 do pracy na dw\u00f3ch etatach b\u0105d\u017a prowadzenia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej. Okazuje si\u0119 bowiem, i\u017c jest to mo\u017cliwe.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Jak_zatem_podejsc_do_kwestii_aktywnosci_zawodowej_pracownika_z_niepelnosprawnoscia\"><\/span><strong>Jak zatem podej\u015b\u0107 do kwestii aktywno\u015bci zawodowej pracownika z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n\n\n\n<p>Generalnie samo ewentualne ograniczenie aktywno\u015bci zawodowej pracownika z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 nale\u017ca\u0142oby rozpatrywa\u0107 z punktu widzenia swobody \u015bwiadczenia pracy i zakaz\u00f3w wynikaj\u0105cych z dzia\u0142alno\u015bci konkurencyjnej.<\/p>\n\n\n\n<p>Sam czas pracy pracownika to co do zasady czas, w kt\u00f3rym pozostaje on w dyspozycji pracodawcy w zak\u0142adzie lub w innym miejscu wyznaczonym do wykonywania pracy. I zgodnie z kodeksem pracy czas pracy pracownika nie mo\u017ce przekracza\u0107:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>8 godzin na dob\u0119<\/li><li>przeci\u0119tnie 40 godzin tygodniowo<\/li><li>przeci\u0119tnie 5 dni w tygodniu, w przyj\u0119tym okresie rozliczeniowym<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Z kolei ustalaj\u0105c czas pracy dla pracownik\u00f3w niepe\u0142nosprawnych generalnie nale\u017cy pos\u0142u\u017cy\u0107 si\u0119 tymi samymi zasadami, z t\u0105 jednak r\u00f3\u017cnic\u0105, i\u017c zamiast norm wynikaj\u0105cych z kodeksu pracy, nale\u017cy wzi\u0105\u0107 pod uwag\u0119 normy szczeg\u00f3\u0142owe, obowi\u0105zuj\u0105ce stosownie do posiadanego stopnia niepe\u0142nosprawno\u015bci.<\/p>\n\n\n\n<p>Zatem zgodnie z art. 15 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 roku o rehabilitacji zawodowej i spo\u0142ecznej oraz zatrudnianiu os\u00f3b niepe\u0142nosprawnych (Dz.U. z 2020 r. poz. 1325; zwana dalej ustaw\u0105 o rehabilitacji) czas pracy osoby niepe\u0142nosprawnej nie mo\u017ce przekroczy\u0107 8 godzin na dob\u0119 i 40 godzin tygodniowo, przy czym, je\u017celi dana osoba zalicza si\u0119 do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepe\u0142nosprawno\u015bci, w\u00f3wczas limity te wynosz\u0105 7 godzin na dob\u0119 i 35 godzin tygodniowo. Poza tym osoba niepe\u0142nosprawna nie mo\u017ce pracowa\u0107 w porze nocnej i w godzinach nadliczbowych.<\/p>\n\n\n\n<p>Wa\u017cnym jest te\u017c, i\u017c tych ogranicze\u0144 i norm nie stosuje si\u0119 do os\u00f3b zatrudnionych przy pilnowaniu, jak i w\u00f3wczas, gdy wyrazi na to zgod\u0119, na wniosek osoby zatrudnionej, lekarz przeprowadzaj\u0105cy badanie profilaktyczne pracownik\u00f3w.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Jak_zatem_odniesc_sie_do_pracy_osoby_niepelnosprawnej_na_drugim_etacie_badz_prowadzenia_przez_nia_dzialalnosci_gospodarczej\"><\/span><strong>Jak zatem odnie\u015b\u0107 si\u0119 do pracy osoby niepe\u0142nosprawnej na drugim etacie b\u0105d\u017a prowadzenia przez ni\u0105 dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n\n\n\n<p>Generalnie \u017caden przepis kodeksu pracy wyra\u017anie nie zakazuje podejmowania przez pracownika innych aktywno\u015bci zawodowych, jak chocia\u017cby praca na drugim etacie b\u0105d\u017a prowadzenie dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej.<\/p>\n\n\n\n<p>Poza tym wolno\u015b\u0107 wyboru zawodu i prawo do podejmowania pracy zapisane zosta\u0142o ju\u017c w Karcie Praw Podstawowych Unii Europejskiej, gdzie wyra\u017anie wskazano, i\u017c ka\u017cdy ma prawo do podejmowania pracy oraz wykonywania swobodnie wybranego lub zaakceptowanego zawodu.<\/p>\n\n\n\n<p>Sama swoboda jest te\u017c prawem wynikaj\u0105cym z art. 65 ust. 1 i 2 Konstytucji RP. Ka\u017cdemu bowiem zapewnia si\u0119 wolno\u015b\u0107 wyboru i wykonywania zawodu oraz wyboru miejsca pracy. Poza tym art. 10 kodeksu pracy m\u00f3wi te\u017c, i\u017c ograniczenie wykonywania zawodu mo\u017ce by\u0107 dokonane jedynie w formie ustawowej.<\/p>\n\n\n\n<p>Warto w tym miejscu odnie\u015b\u0107 si\u0119 r\u00f3wnie\u017c do definicji poj\u0119\u0107 pracy i zawodu. Zasadniczo przyjmuje si\u0119, i\u017c poj\u0119cie pracy odnosi si\u0119 do szerokiego znaczenia tego s\u0142owa. Zatem to nie tylko stosunek pracy (wynikaj\u0105cy z umowy o prac\u0119, powo\u0142ania, wyboru, mianowania czy sp\u00f3\u0142dzielczej umowy o prac\u0119), czy te\u017c inne formy zatrudnienia (jak chocia\u017cby umowy cywilnoprawne: agencyjne, zlecenia, o dzie\u0142o, mened\u017cerska czy te\u017c nienazwana), ale i samo wykonywanie zawodu (w tym zawod\u00f3w zaufania publicznego).<\/p>\n\n\n\n<p>Z takich wywod\u00f3w wprost wynika wniosek, i\u017c nie ma \u017cadnych ogranicze\u0144 prawnych, by mo\u017cna by\u0142o \u015bwiadczy\u0107 prac\u0119 jednocze\u015bnie u r\u00f3\u017cnych pracodawc\u00f3w, pod warunkiem, wszak\u017ce, i\u017c jest to w praktyce mo\u017cliwe i pozwala pracownikowi wykonywa\u0107 swe obowi\u0105zki.<\/p>\n\n\n\n<p>Istotnym jest, i\u017c osoba zatrudniona u dw\u00f3ch pracodawc\u00f3w nabywa uprawnienia wynikaj\u0105ce z zawartej umowy o prac\u0119 odr\u0119bnie w ka\u017cdym ze stosunk\u00f3w pracy (zatem pracownik z umiarkowanym stopniem niepe\u0142nosprawno\u015bci nabywa uprawnienia do pracy w skr\u00f3conej normie czasu pracy u obydwu pracodawc\u00f3w).<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Co_jeszcze_nalezaloby_wiedziec_o_mozliwosci_pracy_osoby_z_niepelnosprawnoscia_u_dwoch_pracodawcow\"><\/span><strong>Co jeszcze nale\u017ca\u0142oby wiedzie\u0107 o mo\u017cliwo\u015bci pracy osoby z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 u dw\u00f3ch pracodawc\u00f3w?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n\n\n\n<p>Ot\u00f3\u017c istotnym jest, i\u017c zupe\u0142nie innym rodzajem ograniczenia jest mo\u017cliwo\u015b\u0107 uznania odr\u0119bnej zawodowej aktywno\u015bci pracownika niepe\u0142nosprawnego za dzia\u0142alno\u015b\u0107 konkurencyjn\u0105. Z jednej strony przepisy kodeksu pracy nie przewiduj\u0105 wyra\u017conego wprost zakazu prowadzenia takiej dzia\u0142alno\u015bci przez pracownika, jednak\u017ce mo\u017ce to zosta\u0107 uznane przez pracodawc\u0119 za naruszenie pracowniczego obowi\u0105zku dba\u0142o\u015bci o dobro zak\u0142adu pracy.<\/p>\n\n\n\n<p>Zatem sam zakaz podejmowania dzia\u0142alno\u015bci konkurencyjnej nie wynika wprost z mocy ustawy, lecz wynika z przepis\u00f3w szczeg\u00f3lnych dotycz\u0105cych niekt\u00f3rych kategorii podmiot\u00f3w gospodarczych. Tym samym pracodawca i pracownik mog\u0105 odr\u0119bnie zdecydowa\u0107 o zawarciu umowy o zakazie konkurencji w czasie trwania stosunku pracy.<\/p>\n\n\n\n<p>Z kolei by dzia\u0142alno\u015b\u0107 pracownika uznana zosta\u0142a za dzia\u0142alno\u015b\u0107 konkurencyjn\u0105, musi by\u0107:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>skierowana do tego samego kr\u0119gu odbiorc\u00f3w<\/li><li>pokrywa\u0107 si\u0119 z dzia\u0142alno\u015bci\u0105 pracodawcy (chocia\u017cby cz\u0119\u015bciowo)<\/li><li>realnie zagra\u017ca\u0107 interesom pracodawcy<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Jak_zatem_podsumowac_prace_pracownika_niepelnosprawnego_na_dwoch_etatach_badz_dodatkowo_w_formie_prowadzenia_dzialalnosci_gospodarczej\"><\/span><strong>Jak zatem podsumowa\u0107 prac\u0119 pracownika niepe\u0142nosprawnego na dw\u00f3ch etatach b\u0105d\u017a dodatkowo w formie prowadzenia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n\n\n\n<p>Ot\u00f3\u017c generalnie prowadzenie przez pracownika pe\u0142no- czy te\u017c niepe\u0142nosprawnego innego rodzaju dzia\u0142alno\u015bci (czy w formie dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej, czy te\u017c drugiego etatu) jest prawnie dozwolone, o ile nie jest to dzia\u0142alno\u015b\u0107 konkurencyjna. Inne postanowienia w umowie o zakazie konkurencji b\u0119d\u0105 niewa\u017cne, natomiast pracodawca zastrzec mo\u017ce, i\u017c pracownik b\u0119dzie musia\u0142 go poinformowa\u0107 o podj\u0119ciu dodatkowego zatrudnienia.<\/p>\n\n\n\n<p>Same umowy o zakazie konkurencji funkcjonuj\u0105 g\u0142\u00f3wnie w sektorze prywatnym, nie ma jednak \u017cadnych przeciwwskaza\u0144, by kodeksowe regulacje zastosowa\u0107 r\u00f3wnie\u017c do pracownik\u00f3w sektora publicznego.<\/p>\n\n\n\n<p>Podsumowuj\u0105c, nie ma \u017cadnych przeciwwskaza\u0144, by pracownik z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 m\u00f3g\u0142 by\u0107 zatrudniony na dw\u00f3ch etatach, czy te\u017c samodzielnie prowadzi\u0142 dodatkowo dzia\u0142alno\u015b\u0107 gospodarcz\u0105. Wa\u017cnym jest jednak, i\u017c osoba taka nabywa uprawnienia wynikaj\u0105ce z zawartej umowy o prac\u0119 odr\u0119bnie w ka\u017cdym ze stosunk\u00f3w pracy, czyli przyk\u0142adowo pracownik z umiarkowanym stopniem niepe\u0142nosprawno\u015bci u obu pracodawc\u00f3w b\u0119dzie pracowa\u0142 w skr\u00f3conej normie czasu pracy.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Zasadniczo pracownika z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 obowi\u0105zuj\u0105 limity czasu pracy, jak chocia\u017cby obni\u017cone normy czasu pracy, zakaz pracy w godzinach nocnych czy<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":4000,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v16.7 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Pracownik z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 i praca na dw\u00f3ch etatach - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Zasadniczo pracownika z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 obowi\u0105zuj\u0105 limity czasu pracy, jak chocia\u017cby obni\u017cone normy czasu pracy, zakaz pracy w godzinach nocnych czy te\u017c nadliczbowych.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Pracownik z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 i praca na dw\u00f3ch etatach - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Zasadniczo pracownika z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 obowi\u0105zuj\u0105 limity czasu pracy, jak chocia\u017cby obni\u017cone normy czasu pracy, zakaz pracy w godzinach nocnych czy te\u017c nadliczbowych.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-05-06T07:44:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-05-04T19:46:11+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/praca2-scaled.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"683\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Ekspert \u0141ukasz\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\",\"name\":\"Szukampracy.pl\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl\",\"https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ\",\"https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl\"],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"width\":240,\"height\":33,\"caption\":\"Szukampracy.pl\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\"}},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"name\":\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\",\"description\":\"Nasz blog powsta\\u0142 z my\\u015bl\\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\\u0119d\\u0105cych na etapie zapoznawania si\\u0119 z og\\u0142oszeniami o prac\\u0119. Mo\\u017cna u nas znale\\u017a\\u0107 artyku\\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\\u0105dzania, ofert pracy za granic\\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\\u0119 nas odwiedzi\\u0107\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/praca2-scaled.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/praca2-scaled.jpg\",\"width\":1024,\"height\":683},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/\",\"name\":\"Pracownik z niepe\\u0142nosprawno\\u015bci\\u0105 i praca na dw\\u00f3ch etatach - Artyku\\u0142y dla Szukaj\\u0105cych pracy\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2021-05-06T07:44:00+00:00\",\"dateModified\":\"2021-05-04T19:46:11+00:00\",\"description\":\"Zasadniczo pracownika z niepe\\u0142nosprawno\\u015bci\\u0105 obowi\\u0105zuj\\u0105 limity czasu pracy, jak chocia\\u017cby obni\\u017cone normy czasu pracy, zakaz pracy w godzinach nocnych czy te\\u017c nadliczbowych.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Blog\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Kariera i rozw\\u00f3j\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/kariera\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Pracownik z niepe\\u0142nosprawno\\u015bci\\u0105 i praca na dw\\u00f3ch etatach\"}]},{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#webpage\"},\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394\"},\"headline\":\"Pracownik z niepe\\u0142nosprawno\\u015bci\\u0105 i praca na dw\\u00f3ch etatach\",\"datePublished\":\"2021-05-06T07:44:00+00:00\",\"dateModified\":\"2021-05-04T19:46:11+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#webpage\"},\"wordCount\":1029,\"commentCount\":1,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/praca2-scaled.jpg\",\"articleSection\":[\"Kariera i rozw\\u00f3j\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394\",\"name\":\"Ekspert \\u0141ukasz\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Ekspert \\u0141ukasz\"},\"description\":\"Ekspert \\u0141ukasz swoje wieloletnie do\\u015bwiadczenie na rynku pracy postanowi\\u0142 przekaza\\u0107 tak\\u017ce na naszym blogu. Jego artyku\\u0142y dotycz\\u0105 aktualnych zmian gospodarczych a tak\\u017ce tych na rynku pracy. Z ch\\u0119cia udzieli porad pracodawc\\u0105, kt\\u00f3rzy pr\\u0119\\u017cnie rozwijaj\\u0105 swoje firmy.\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Pracownik z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 i praca na dw\u00f3ch etatach - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","description":"Zasadniczo pracownika z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 obowi\u0105zuj\u0105 limity czasu pracy, jak chocia\u017cby obni\u017cone normy czasu pracy, zakaz pracy w godzinach nocnych czy te\u017c nadliczbowych.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Pracownik z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 i praca na dw\u00f3ch etatach - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","og_description":"Zasadniczo pracownika z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 obowi\u0105zuj\u0105 limity czasu pracy, jak chocia\u017cby obni\u017cone normy czasu pracy, zakaz pracy w godzinach nocnych czy te\u017c nadliczbowych.","og_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/","og_site_name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","article_published_time":"2021-05-06T07:44:00+00:00","article_modified_time":"2021-05-04T19:46:11+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":683,"url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/praca2-scaled.jpg","path":"\/home\/szukamprac\/domains\/szukampracy.pl\/public_html\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/praca2-scaled.jpg","size":"full","id":4000,"alt":"","pixels":699392,"type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary","twitter_creator":"@SzukamPracyPl","twitter_site":"@SzukamPracyPl","twitter_misc":{"Written by":"Ekspert \u0141ukasz","Est. reading time":"5 minut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization","name":"Szukampracy.pl","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ","https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl"],"logo":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","width":240,"height":33,"caption":"Szukampracy.pl"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo"}},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","description":"Nasz blog powsta\u0142 z my\u015bl\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\u0119d\u0105cych na etapie zapoznawania si\u0119 z og\u0142oszeniami o prac\u0119. Mo\u017cna u nas znale\u017a\u0107 artyku\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\u0105dzania, ofert pracy za granic\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\u0119 nas odwiedzi\u0107","publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#primaryimage","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/praca2-scaled.jpg","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/praca2-scaled.jpg","width":1024,"height":683},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#webpage","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/","name":"Pracownik z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 i praca na dw\u00f3ch etatach - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#primaryimage"},"datePublished":"2021-05-06T07:44:00+00:00","dateModified":"2021-05-04T19:46:11+00:00","description":"Zasadniczo pracownika z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 obowi\u0105zuj\u0105 limity czasu pracy, jak chocia\u017cby obni\u017cone normy czasu pracy, zakaz pracy w godzinach nocnych czy te\u017c nadliczbowych.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Blog","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Kariera i rozw\u00f3j","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/kariera\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Pracownik z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 i praca na dw\u00f3ch etatach"}]},{"@type":"Article","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#webpage"},"author":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394"},"headline":"Pracownik z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105 i praca na dw\u00f3ch etatach","datePublished":"2021-05-06T07:44:00+00:00","dateModified":"2021-05-04T19:46:11+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#webpage"},"wordCount":1029,"commentCount":1,"publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/praca2-scaled.jpg","articleSection":["Kariera i rozw\u00f3j"],"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/pracownik-z-niepelnosprawnoscia-i-praca-na-dwoch-etatach\/#respond"]}]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394","name":"Ekspert \u0141ukasz","image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g","caption":"Ekspert \u0141ukasz"},"description":"Ekspert \u0141ukasz swoje wieloletnie do\u015bwiadczenie na rynku pracy postanowi\u0142 przekaza\u0107 tak\u017ce na naszym blogu. Jego artyku\u0142y dotycz\u0105 aktualnych zmian gospodarczych a tak\u017ce tych na rynku pracy. Z ch\u0119cia udzieli porad pracodawc\u0105, kt\u00f3rzy pr\u0119\u017cnie rozwijaj\u0105 swoje firmy."}]}},"fimg_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/praca2-scaled.jpg","amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3999"}],"collection":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3999"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3999\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4000"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3999"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3999"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3999"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}