{"id":3078,"date":"2020-07-28T08:02:32","date_gmt":"2020-07-28T08:02:32","guid":{"rendered":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?p=3078"},"modified":"2020-07-27T20:02:44","modified_gmt":"2020-07-27T20:02:44","slug":"co-dalej-z-praca-zdalna","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/","title":{"rendered":"Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105"},"content":{"rendered":"\n

Praca zdalna w okresie epidemii i\nzamro\u017cenia gospodarki sta\u0142a si\u0119 tym elementem, na kt\u00f3ry otworzy\u0142o si\u0119\nzdecydowanie wielu przedsi\u0119biorc\u00f3w. Cz\u0119sto okazywa\u0142o si\u0119, i\u017c jest to\nrozwi\u0105zanie zar\u00f3wno efektywne, jak i uzasadnione ekonomicznie. A w czasach\nepidemii i ogranicze\u0144 wr\u0119cz niezast\u0105pione. Jednak\u017ce wprowadzone ono zosta\u0142o\njako tymczasowe, co rodzi pytania o dalsze jego losy. Poni\u017cej uwagi i\nspostrze\u017cenia jakie na temat pracy zdalnej przedstawia Wioletta Bobryk, Legal\nand Compliance Director w Zwi\u0105zku Lider\u00f3w Sektora Us\u0142ug Biznesowych (ABSL).<\/p>\n\n\n\n

<\/span>Co dzi\u015b wiemy o pracy zdalnej\njako formie \u015bwiadczenia pracy przez pracownik\u00f3w?<\/strong><\/span><\/h3>\n\n\n\n

Generalnie praca zdalna wpisa\u0142a\nsi\u0119 ju\u017c na sta\u0142e jako element rynku pracy zar\u00f3wno w okresie najwi\u0119kszych\nogranicze\u0144 zwi\u0105zanych z epidemi\u0105, jak i czas obecny, gdy nast\u0105pi\u0142o odmro\u017cenie\ngospodarki. <\/p>\n\n\n\n

Podstaw\u0105 do jej wprowadzenia by\u0142a\nspecustawa z dnia 2 marca 2020 roku oraz ustawa z dania 31 marca 2020 roku o\nzmianie ustawy o szczeg\u00f3lnych rozwi\u0105zaniach zwi\u0105zanych z zapobieganiem,\nprzeciwdzia\u0142aniem i zwalczaniem COVID-19, innych chor\u00f3b zaka\u017anych oraz\nwywo\u0142anych nimi sytuacji kryzysowych oraz niekt\u00f3rych innych ustaw (Dz.U. z 2020\nr., poz. 568), jak i kolejne jej nowelizacje. Tym niemniej przepisy\nwprowadzaj\u0105ce j\u0105 do polskiego systemu prawnego przestan\u0105 obowi\u0105zywa\u0107 z dniem 4\nwrze\u015bnia 2020 roku.<\/p>\n\n\n\n

Jednak\u017ce praca zdalna jest nadal\nbardzo popularnym rozwi\u0105zaniem na rynku i wielu pracodawc\u00f3w nie chce z niej\nzrezygnowa\u0107. St\u0105d te\u017c ju\u017c nied\u0142ugo mo\u017cemy mie\u0107 do czynienia z ca\u0142kiem powa\u017cn\u0105\nluk\u0105 w prawie. By temu zaradzi\u0107, ABSL wraz z wieloma innymi organizacjami\nwyst\u0105pi\u0142o do rz\u0105du o przed\u0142u\u017cenie obowi\u0105zywania dotychczasowych przepis\u00f3w, ale\nte\u017c jednocze\u015bnie i o rozpocz\u0119cie prac nad wprowadzeniem odpowiednich regulacji\nna sta\u0142e do kodeksu pracy. Sygnatariuszami apelu s\u0105:<\/p>\n\n\n\n

  • ABSL<\/li>
  • American\nChamber of Commerce (Amcham)<\/li>
  • Business\nCentre Club<\/li>
  • Francusko-Polska Izba Gospodarcza<\/li>
  • Konfederacja Lewiatan<\/li>
  • Polskie Forum HR<\/li>
  • Polsko-Szwajcarska Izba Gospodarcza<\/li>
  • Pracownicy RP<\/li><\/ul>\n\n\n\n

    <\/span>Dlaczego przed\u0142u\u017cenie\nobowi\u0105zywania tych przepis\u00f3w jest takie wa\u017cne?<\/strong><\/span><\/h3>\n\n\n\n

    Okazuje si\u0119, i\u017c ten tryb pracy\nstaje si\u0119 coraz bardziej po\u017c\u0105dany i to zar\u00f3wno przez pracownik\u00f3w, jak i\npracodawc\u00f3w. Jak wynika chocia\u017cby z raportu przedsi\u0119biorstwa zajmuj\u0105cego si\u0119\nrekrutacj\u0105 o nazwie Devire, dw\u00f3ch na trzech kandydat\u00f3w ch\u0119tnie wybierze ofert\u0119\npracy, gdy pracodawca zapewnia cz\u0119\u015bciowy lub pe\u0142ny wymiar pracy zdalnej.<\/p>\n\n\n\n

    Z kolei patrz\u0105c z perspektywy\npracodawcy, ten rodzaj pracy ma te\u017c du\u017co zalet, jak chocia\u017cby:<\/p>\n\n\n\n

    • wi\u0119kszy dost\u0119p do specjalist\u00f3w i talent\u00f3w, w tym\nwysoko wykwalifikowanych<\/li>
    • bardziej elastyczne podej\u015bcie do kwestii wynajmu\npowierzchni biurowych (utworzenie mobilnych biur w ca\u0142ej Polsce, zamiast du\u017cych\nprzestrzeni biurowych w drogich lokalizacjach)<\/li>
    • wsparcie w budowaniu system\u00f3w benefitowych<\/li><\/ul>\n\n\n\n

      Niew\u0105tpliwie te\u017c praca zdalna\nwspiera r\u00f3\u017cnorodne inicjatywy sprzyjaj\u0105ce przede wszystkim zr\u00f3wnowa\u017conemu\nrozwojowi, jak chocia\u017cby:<\/p>\n\n\n\n

      • wzrost gospodarczy<\/li>
      • zmniejszanie nier\u00f3wno\u015bci<\/li>
      • zr\u00f3wnowa\u017cone miasta, poprzez asumpt do rozwoju\n\u015brednich miast<\/li><\/ul>\n\n\n\n

        Jak praca zdalna mo\u017ce by\u0107\nefektywna, \u015bwiadczy sytuacja z bran\u017cy nowoczesnych us\u0142ug biznesowych. Zgodnie\nbowiem z przeprowadzonymi badaniami okaza\u0142o si\u0119, i\u017c przed wybuchem epidemii\n\u015brednio 66% pracownik\u00f3w z sektora us\u0142ug wsp\u00f3lnych korzysta\u0142o ju\u017c w ograniczonym\nzakresie z pracy zdalnej. St\u0105d te\u017c przedsi\u0119biorcom tym by\u0142o znacznie \u0142atwiej\nprzenie\u015b\u0107 wi\u0119kszo\u015b\u0107 proces\u00f3w w tryb zdalny w kr\u00f3tkim czasie. A\u017c 85%\nprzedsi\u0119biorstw z sektora nowoczesnych us\u0142ug przenios\u0142o pracownik\u00f3w do pracy\nzdalnej w czasie nie przekraczaj\u0105cym 5 dni. <\/p>\n\n\n\n

        <\/span>Z czego wynika konieczno\u015b\u0107\nuregulowania zasad pracy zdalnej?<\/strong><\/span><\/h3>\n\n\n\n

        Ot\u00f3\u017c obserwuj\u0105c zmieniaj\u0105cy si\u0119\n\u015bwiat, jak i rynek pracy oraz szybko rosn\u0105ce mo\u017cliwo\u015bci, jakie daje nowoczesna\ntechnologia, nietrudno zauwa\u017cy\u0107, i\u017c konieczno\u015bci\u0105 jest jak najszybsze\nuregulowanie zasad \u015bwiadczenia pracy w formie zdalnej. To wynika bowiem z\nfaktu, i\u017c tymczasowe przepisy odnosz\u0105ce si\u0119 do pracy zdalnej s\u0105 dalece\nniewystarczaj\u0105ce, a tej formy \u015bwiadczenia pracy nie mo\u017cna myli\u0107 z obecn\u0105 w\npolskim kodeksie pracy teleprac\u0105.<\/p>\n\n\n\n

        Generalnie praca zdalna mo\u017ce by\u0107\nwykonywana w dowolnym miejscu, posiadaj\u0105c charakter bardziej lub mniej\nnieregularny, a mo\u017cliwo\u015b\u0107 jej zastosowania zale\u017cy w g\u0142\u00f3wnej mierze od dw\u00f3ch\nczynnik\u00f3w:<\/p>\n\n\n\n

        • charakteru wykonywanych zada\u0144<\/li>
        • preferencji pracownik\u00f3w i pracodawc\u00f3w odno\u015bnie\ncz\u0119stotliwo\u015bci jej wykonywania<\/li><\/ul>\n\n\n\n

          Pracodawcy apeluj\u0105 w tym zakresie\no przyj\u0119cie do\u015b\u0107 szerokiej definicji pracy zdalnej, rozumianej jako formy pracy\nrealizowanej (cz\u0119\u015bciowo lub te\u017c ca\u0142kowicie) w miejscu zamieszkania pracownika\nb\u0105d\u017a te\u017c w innym miejscu, ustalonym przez obie strony stosunku pracy.<\/p>\n\n\n\n

          Pracodawcy te\u017c rekomenduj\u0105, by\npodstaw\u0119 regulacji pracy zdalnej w danym przedsi\u0119biorstwie stanowi\u0142 regulamin\npracy zdalnej, ustanowiony przez pracodawc\u0119 po konsultacjach ze stron\u0105\nspo\u0142eczn\u0105 oraz indywidualne porozumienie zawierane z pracownikiem. Natomiast w\nprzypadku pracodawc\u00f3w zatrudniaj\u0105cych poni\u017cej 50 pracownik\u00f3w obowi\u0105zywa\u0142yby\ntylko indywidualne porozumienia, bez konieczno\u015bci tworzenia specjalnego\nregulaminu. Przyj\u0119cie takich za\u0142o\u017ce\u0144 pozwoli bowiem na zindywidualizowane\nokre\u015blanie trybu pracy zdalnej z uwzgl\u0119dnieniem charakteru samej pracy, jak i\npotrzeb w tym zakresie pracodawcy oraz pracownika. <\/p>\n\n\n\n

          <\/span>Co jeszcze jest istotne w\nkontek\u015bcie sankcjonowania zasad pracy zdalnej?<\/strong><\/span><\/h3>\n\n\n\n

          Ot\u00f3\u017c powa\u017cnym dylematem, przed\nkt\u00f3rym stoj\u0105 pracodawcy zlecaj\u0105c wykonywanie pracy w formie zdalnej, jest\nokre\u015blenie zasad bezpiecze\u0144stwa i higieny pracy. W chwili obecnej bowiem brak\nodpowiednich regulacji w tym zakresie powoduje problemy, chocia\u017cby w sytuacji zaistnienia\nwypadku przy pracy. <\/p>\n\n\n\n

          Dlatego te\u017c pracodawcy sk\u0142adaj\u0105\npropozycj\u0119 rozwi\u0105za\u0144 bardziej odpowiadaj\u0105cych rzeczywisto\u015bci pracy zdalnej,\ng\u0142\u00f3wnie w zakresie post\u0119powania wypadkowego i dokonania kwalifikacji czy\nzdarzenie mia\u0142o charakter wypadku przy pracy.<\/p>\n\n\n\n

          Kolejnym istotnym elementem, nad\nkt\u00f3rym nale\u017ca\u0142oby si\u0119 pochyli\u0107 tworz\u0105c zasady pracy zdalnej, jest kwestia czasu\npracy. By model pracy zdalnej mo\u017cna by\u0142o w pe\u0142ni wykorzysta\u0107 i by stanowi\u0142 on\nbenefit dla pracownika, pozwalaj\u0105c mu zachowa\u0107 r\u00f3wnowag\u0119 mi\u0119dzy prac\u0105, a \u017cyciem\ndomowym, nale\u017ca\u0142oby dokona\u0107 przegl\u0105du innych kodeksowych regulacji, zwi\u0105zanych\ncho\u0107by z czasem pracy. W przypadku pracy zdalnej nowego znaczenia nabiera\nbowiem idea przerywanego czasu pracy, daj\u0105c mo\u017cliwo\u015b\u0107 lepszego \u0142\u0105czenia pracy z\ndomowymi obowi\u0105zkami. <\/p>\n\n\n\n

          Podsumowuj\u0105c, praca zdalna wesz\u0142a\nju\u017c na sta\u0142e do polskiej rzeczywisto\u015bci gospodarczej dotycz\u0105cej rynku pracy.\nDzi\u0119ki epidemii wielu przedsi\u0119biorc\u00f3w przekona\u0142o si\u0119 bowiem o jej zaletach,\nb\u0119d\u0105c pocz\u0105tkowo zmuszonymi do jej zastosowania. I okaza\u0142o si\u0119, \u017ce korzy\u015bci z\njej stosowania s\u0105 znacznie wi\u0119ksze, ani\u017celi zagro\u017cenia z ni\u0105 zwi\u0105zane.\nProblemem jednak w chwili obecnej jest to, i\u017c unormowania prawne, na mocy\nkt\u00f3rych stosowanie pracy zdalnej w tak szerokim spektrum jest mo\u017cliwe wygasaj\u0105\nz dniem 4 wrze\u015bnia 2020 roku. St\u0105d te\u017c inicjatywa pracodawc\u00f3w, by zasady pracy\nzdalnej na trwa\u0142e wpisa\u0107 do polskiego kodeksu pracy. By\u0142oby to w\u0142a\u015bciw\u0105\nodpowiedzi\u0105 na zmieniaj\u0105cy si\u0119 model wykonywania pracy, jak i potrzeby\npracodawc\u00f3w i pracownik\u00f3w w tym zakresie. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

          Praca zdalna w okresie epidemii i zamro\u017cenia gospodarki sta\u0142a si\u0119 tym elementem, na kt\u00f3ry otworzy\u0142o si\u0119 zdecydowanie wielu przedsi\u0119biorc\u00f3w. Cz\u0119sto<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":3079,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[8],"tags":[1069,786,862,1186,822,821],"yoast_head":"\nCo dalej z prac\u0105 zdaln\u0105 - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Nowy artyku\u0142 Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105 na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105 - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Nowy artyku\u0142 Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105 na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-07-28T08:02:32+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2020-07-27T20:02:44+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/praca-zdalna.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"576\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Ekspert \u0141ukasz\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\",\"name\":\"Szukampracy.pl\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl\",\"https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ\",\"https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl\"],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"width\":240,\"height\":33,\"caption\":\"Szukampracy.pl\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\"}},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"name\":\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\",\"description\":\"Nasz blog powsta\\u0142 z my\\u015bl\\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\\u0119d\\u0105cych na etapie zapoznawania si\\u0119 z og\\u0142oszeniami o prac\\u0119. Mo\\u017cna u nas znale\\u017a\\u0107 artyku\\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\\u0105dzania, ofert pracy za granic\\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\\u0119 nas odwiedzi\\u0107\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/praca-zdalna.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/praca-zdalna.png\",\"width\":1024,\"height\":576},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/\",\"name\":\"Co dalej z prac\\u0105 zdaln\\u0105 - Artyku\\u0142y dla Szukaj\\u0105cych pracy\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2020-07-28T08:02:32+00:00\",\"dateModified\":\"2020-07-27T20:02:44+00:00\",\"description\":\"Nowy artyku\\u0142 Co dalej z prac\\u0105 zdaln\\u0105 na Blog Szukampracy.pl - Artyku\\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Blog\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Z rynku pracy\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/z-rynku-pracy\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Co dalej z prac\\u0105 zdaln\\u0105\"}]},{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#webpage\"},\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394\"},\"headline\":\"Co dalej z prac\\u0105 zdaln\\u0105\",\"datePublished\":\"2020-07-28T08:02:32+00:00\",\"dateModified\":\"2020-07-27T20:02:44+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#webpage\"},\"wordCount\":1155,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/praca-zdalna.png\",\"keywords\":[\"covid\",\"koronawirus\",\"pandemia\",\"praca poza biurem\",\"praca w domu\",\"praca zdalna\"],\"articleSection\":[\"Z rynku pracy\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394\",\"name\":\"Ekspert \\u0141ukasz\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Ekspert \\u0141ukasz\"},\"description\":\"Ekspert \\u0141ukasz swoje wieloletnie do\\u015bwiadczenie na rynku pracy postanowi\\u0142 przekaza\\u0107 tak\\u017ce na naszym blogu. Jego artyku\\u0142y dotycz\\u0105 aktualnych zmian gospodarczych a tak\\u017ce tych na rynku pracy. Z ch\\u0119cia udzieli porad pracodawc\\u0105, kt\\u00f3rzy pr\\u0119\\u017cnie rozwijaj\\u0105 swoje firmy.\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105 - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","description":"Nowy artyku\u0142 Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105 na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105 - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","og_description":"Nowy artyku\u0142 Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105 na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!","og_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/","og_site_name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","article_published_time":"2020-07-28T08:02:32+00:00","article_modified_time":"2020-07-27T20:02:44+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":576,"url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/praca-zdalna.png","path":"\/home\/szukamprac\/domains\/szukampracy.pl\/public_html\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/praca-zdalna.png","size":"full","id":3079,"alt":"","pixels":589824,"type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary","twitter_creator":"@SzukamPracyPl","twitter_site":"@SzukamPracyPl","twitter_misc":{"Written by":"Ekspert \u0141ukasz","Est. reading time":"6 minut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization","name":"Szukampracy.pl","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ","https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl"],"logo":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","width":240,"height":33,"caption":"Szukampracy.pl"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo"}},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","description":"Nasz blog powsta\u0142 z my\u015bl\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\u0119d\u0105cych na etapie zapoznawania si\u0119 z og\u0142oszeniami o prac\u0119. Mo\u017cna u nas znale\u017a\u0107 artyku\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\u0105dzania, ofert pracy za granic\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\u0119 nas odwiedzi\u0107","publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#primaryimage","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/praca-zdalna.png","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/praca-zdalna.png","width":1024,"height":576},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#webpage","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/","name":"Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105 - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#primaryimage"},"datePublished":"2020-07-28T08:02:32+00:00","dateModified":"2020-07-27T20:02:44+00:00","description":"Nowy artyku\u0142 Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105 na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Blog","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Z rynku pracy","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/z-rynku-pracy\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105"}]},{"@type":"Article","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#webpage"},"author":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394"},"headline":"Co dalej z prac\u0105 zdaln\u0105","datePublished":"2020-07-28T08:02:32+00:00","dateModified":"2020-07-27T20:02:44+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#webpage"},"wordCount":1155,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/praca-zdalna.png","keywords":["covid","koronawirus","pandemia","praca poza biurem","praca w domu","praca zdalna"],"articleSection":["Z rynku pracy"],"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/co-dalej-z-praca-zdalna\/#respond"]}]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394","name":"Ekspert \u0141ukasz","image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g","caption":"Ekspert \u0141ukasz"},"description":"Ekspert \u0141ukasz swoje wieloletnie do\u015bwiadczenie na rynku pracy postanowi\u0142 przekaza\u0107 tak\u017ce na naszym blogu. Jego artyku\u0142y dotycz\u0105 aktualnych zmian gospodarczych a tak\u017ce tych na rynku pracy. Z ch\u0119cia udzieli porad pracodawc\u0105, kt\u00f3rzy pr\u0119\u017cnie rozwijaj\u0105 swoje firmy."}]}},"fimg_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/praca-zdalna.png","amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3078"}],"collection":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3078"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3078\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3079"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3078"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3078"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3078"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}