{"id":2704,"date":"2020-03-25T15:00:36","date_gmt":"2020-03-25T15:00:36","guid":{"rendered":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?p=2704"},"modified":"2020-04-21T06:24:44","modified_gmt":"2020-04-21T06:24:44","slug":"zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/","title":{"rendered":"Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii"},"content":{"rendered":"\n<p>Proponowana przez polski rz\u0105d tarcza antykryzysowa\nprzewiduje, zgodnie z deklaracjami prezydenta RP Andrzeja Dudy, i\u017c osoby b\u0119d\u0105ce\nna samozatrudnieniu, jak i mikroprzedsi\u0119biorcy nie b\u0119d\u0105 musieli op\u0142aca\u0107 sk\u0142adek\nZUS przez najbli\u017csze 3 miesi\u0105ce. Warunkiem jednak skorzystania z takiej formy\npomocy jest znaczny spadek przychod\u00f3w w marcu, przekraczaj\u0105cy 50% w stosunku do\nlutego 2020 roku.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Ile_obecnie_wynosza_skladki_ZUS_dla_przedsiebiorcow_i_osob_bedacych_na_samozatrudnieniu\"><\/span><strong>Ile obecnie wynosz\u0105 sk\u0142adki ZUS dla przedsi\u0119biorc\u00f3w i\nos\u00f3b b\u0119d\u0105cych na samozatrudnieniu?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Sk\u0142adki na ubezpieczenie spo\u0142eczne s\u0105 p\u0142acone przez ka\u017cdego\nprzedsi\u0119biorc\u0119 i osob\u0105 samozatrudnion\u0105 niezale\u017cnie od wielko\u015bci przychod\u00f3w.\nBowiem ju\u017c sam fakt prowadzenia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej jest powodem\npowstawania obowi\u0105zku ich uregulowania. Pomijaj\u0105c kwestie r\u00f3\u017cnych ulg,\ngeneralnie sk\u0142adki na ZUS wynosz\u0105 obecnie 1.431,48 z\u0142 i na t\u0105 kwot\u0119 sk\u0142adaj\u0105\nsi\u0119:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>sk\u0142adka emerytalna&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 612,19 z\u0142<\/li><li>sk\u0142adka rentowa&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 250,90\nz\u0142<\/li><li>sk\u0142adka chorobowa (dobrowolna)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;\n76,84 z\u0142<\/li><li>sk\u0142adka zdrowotna&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 362,34 z\u0142<\/li><li>sk\u0142adka wypadkowa&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;\n52,37 z\u0142<\/li><li>sk\u0142adka na Fundusz Pracy&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; 76,84 z\u0142<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Czy_proponowane_zniesienie_obowiazku_placenia_skladek_bedzie_rzeczywista_ulga\"><\/span><strong>Czy proponowane zniesienie obowi\u0105zku p\u0142acenia sk\u0142adek\nb\u0119dzie rzeczywist\u0105 ulg\u0105?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Generalnie ZUS jest du\u017cym obci\u0105\u017ceniem dla przedsi\u0119biorc\u00f3w,\nkt\u00f3rzy nie zarabiaj\u0105. To inna sytuacja, ani\u017celi w podatkach, gdzie podatek\ndochodowy p\u0142aci si\u0119 od uzyskanego dochodu, a VAT wynika z wielko\u015bci transakcji\nzakupu i sprzeda\u017cy. W przypadku sk\u0142adek ZUS bowiem fakt prowadzenia\ndzia\u0142alno\u015bci gospodarczej jest wyznacznikiem powstania obowi\u0105zku op\u0142acenia\nsk\u0142adek. <\/p>\n\n\n\n<p>Zatem, zdaniem Katarzyny Przyborowskiej, radcy prawnego,\nspecjalizuj\u0105cego si\u0119 w ubezpieczeniach spo\u0142ecznych, zawieszenie sk\u0142adek b\u0119dzie\ndla przedsi\u0119biorc\u00f3w stanowi\u0107 realn\u0105 ulg\u0119. Podobnego zdania jest \u0141ukasz\nKoz\u0142owski z Federacji Przedsi\u0119biorc\u00f3w Polskich, uznaj\u0105cy, i\u017c jest to krok w\ndobrym kierunku. Jego zdaniem, to realna pomoc dla najmniejszych podmiot\u00f3w,\nkt\u00f3re do\u015bwiadczy\u0142y spadku obrot\u00f3w w zwi\u0105zku z epidemi\u0105 koronawirusa. <\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Czy_znane_sa_juz_szczegoly_tego_rozwiazania\"><\/span><strong>Czy znane s\u0105 ju\u017c szczeg\u00f3\u0142y tego rozwi\u0105zania?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Ot\u00f3\u017c na chwil\u0119 obecn\u0105 jest to projekt rozwi\u0105zania, jednak\u017ce\nbez szczeg\u00f3\u0142\u00f3w. Jak podkre\u015bla \u0141ukasz Koz\u0142owski, nale\u017cy poczeka\u0107 na ich\ndoprecyzowanie. Istotnym jest, czy zwolnienie obejmie wszystkie sk\u0142adniki\nsk\u0142adek ZUS, czy te\u017c przyk\u0142adowo bez sk\u0142adki zdrowotnej. Trudno bowiem obecnie\nwyrokowa\u0107 jaki b\u0119dzie ostateczny kszta\u0142t tego rozwi\u0105zania. <\/p>\n\n\n\n<p>Kolejn\u0105 kwesti\u0105, wymagaj\u0105c\u0105 rozstrzygni\u0119\u0107, jest fakt, czy\nzwolnienie z obowi\u0105zku op\u0142acania sk\u0142adek na ubezpieczenia spo\u0142eczne b\u0119dzie\noznacza\u0142o dla przedsi\u0119biorcy pozbawienie go mo\u017cliwo\u015bci skorzystania ze\n\u015bwiadcze\u0144 z ubezpieczenia chorobowego (przyk\u0142adowo zasi\u0142ek chorobowy czy te\u017c\nopieku\u0144czy). <\/p>\n\n\n\n<p>Dop\u00f3ki te sprawy nie zostan\u0105 ustalone, trudno b\u0119dzie\njednoznacznie ocenia\u0107 wp\u0142yw tej ulgi na sytuacj\u0119 przedsi\u0119biorc\u00f3w.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Czy_ta_ulga_przewidziana_jest_dla_wszystkich_przedsiebiorcow\"><\/span><strong>Czy ta ulga przewidziana jest dla wszystkich\nprzedsi\u0119biorc\u00f3w?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Ot\u00f3\u017c okazuje si\u0119, \u017ce nie wszyscy przedsi\u0119biorcy b\u0119d\u0105 mogli z\ntego rozwi\u0105zania skorzysta\u0107, bowiem jest ono przewidziane dla\nmikroprzedsi\u0119biorc\u00f3w i os\u00f3b b\u0119d\u0105cych na samozatrudnieniu. W \u017cyciu gospodarczym\ns\u0105 jeszcze ma\u0142e, \u015brednie i du\u017ce przedsi\u0119biorstwa, kt\u00f3rych ta ulga nie obejmie. <\/p>\n\n\n\n<p>Zdaniem ekipy rz\u0105dowej pomoc dla tych podmiot\u00f3w r\u00f3wnie\u017c jest\nprzewidziana, jednak\u017ce mia\u0142a b\u0119dzie ona odmienny charakter (chocia\u017cby w formie\ndop\u0142at do pensji pracownik\u00f3w). Zdaniem \u0141ukasza Koz\u0142owskiego, dla tych\npodmiot\u00f3w, jak i wszystkich, kt\u00f3rych spadek przychod\u00f3w nie przekroczy 50%,\ndost\u0119pne s\u0105 rozwi\u0105zania przygotowane ju\u017c uprzednio przez ZUS. Mowa tutaj o mo\u017cliwo\u015bci\nodroczenia terminu p\u0142atno\u015bci sk\u0142adek, jak i wyd\u0142u\u017ceniu sp\u0142aty ju\u017c zawartych\nuk\u0142ad\u00f3w ratalnych. <\/p>\n\n\n\n<p>Zdaniem Paw\u0142a \u017bebrowskiego, rzecznika ZUS, zgodnie z nowym\nzarz\u0105dzeniem, przedsi\u0119biorcy zainteresowani takimi rozwi\u0105zaniami b\u0119d\u0105 mogli\nskorzysta\u0107 z uproszczonego wniosku, w kt\u00f3rym wska\u017c\u0105 jak epidemia koronawirusa\nwp\u0142yn\u0119\u0142a na brak mo\u017cliwo\u015bci op\u0142acania sk\u0142adek. Sam wniosek z\u0142o\u017cy\u0107 b\u0119dzie mo\u017cna\nza pomoc\u0105 Platformy Us\u0142ug Elektronicznych ZUS, wrzuci\u0107 do specjalnych\npojemnik\u00f3w w plac\u00f3wkach ZUS b\u0105d\u017a te\u017c wys\u0142a\u0107 poczt\u0105.<\/p>\n\n\n\n<p>Jednocze\u015bnie \u0141ukasz Koz\u0142owski t\u0142umaczy, i\u017c odroczenie\nterminu p\u0142atno\u015bci sk\u0142adek czy te\u017c roz\u0142o\u017cenie nale\u017cno\u015bci na raty nie s\u0105 nowymi\nrozwi\u0105zaniami. Taka mo\u017cliwo\u015b\u0107 wynika bowiem z obecnej ustawy o systemie\nubezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych. Jedyn\u0105 innowacj\u0105 jest zapowiadana uproszczona forma\nwniosku.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Jakie_watpliwosci_wywoluje_stanowisko_ZUS_w_temacie_odroczenia\"><\/span><strong>Jakie w\u0105tpliwo\u015bci wywo\u0142uje stanowisko ZUS w temacie\nodroczenia?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Ot\u00f3\u017c z komunikatu ZUS wynika, i\u017c odroczenie terminu\np\u0142atno\u015bci sk\u0142adek w trybie uproszczonym b\u0119dzie dotyczy\u0107 wy\u0142\u0105cznie sk\u0142adek za\nokres od lutego do kwietnia 2020 roku. Tymczasem termin uiszczenia sk\u0142adek za\nluty up\u0142yn\u0105\u0142 przed opublikowaniem takich informacji, st\u0105d te\u017c osoby, kt\u00f3re\ntakiej sk\u0142adki nie op\u0142aci\u0142y, s\u0105 ju\u017c dzi\u015b aktywnymi d\u0142u\u017cnikami ZUS (co\nprzeszkadza w mo\u017cliwo\u015bci ubiegania si\u0119 o roz\u0142o\u017cenie na raty).<\/p>\n\n\n\n<p>Odroczenie bowiem dotyczy przysz\u0142ych p\u0142atno\u015bci z tytu\u0142u\nsk\u0142adek, kt\u00f3re mamy zrealizowa\u0107. Natomiast w przypadku nale\u017cno\u015bci, kt\u00f3rych\ntermin p\u0142atno\u015bci ju\u017c min\u0105\u0142, pozostaje ju\u017c tylko uk\u0142ad ratalny, czyli roz\u0142o\u017cenie\nzaleg\u0142ych p\u0142atno\u015bci na raty. I w przypadku uk\u0142adu ratalnego, ZUS podpisuje z\nprzedsi\u0119biorc\u0105 umow\u0119, okre\u015blaj\u0105c\u0105 warunki sp\u0142aty. Z kolei odroczenie p\u0142atno\u015bci\nliczy si\u0119 od momentu z\u0142o\u017cenia wniosku w tej sprawie.<\/p>\n\n\n\n<p>Jednak\u017ce zdaniem Paw\u0142a \u017bebrowskiego, stanowisko ZUS jest\ntakie, i\u017c odroczenie p\u0142atno\u015bci sk\u0142adek obejmie tak\u017ce tych przedsi\u0119biorc\u00f3w,\nkt\u00f3rzy nie zap\u0142acili nale\u017cno\u015bci za luty, cho\u0107 byli do tego zobowi\u0105zani. Jak\ntwierdzi doktor Tomasz Lasocki z Wydzia\u0142u Prawa i Administracji Uniwersytetu\nWarszawskiego, urz\u0105d ma prawo tak post\u0105pi\u0107. Odroczenie bowiem oznacza oficjaln\u0105\nzgod\u0119 na prze\u0142o\u017cenie czego\u015b w czasie. Natomiast w\u0105tpliwo\u015bci, czy mo\u017cna odroczy\u0107\ntermin, kt\u00f3ry ju\u017c zapad\u0142, nie rozstrzyga \u017caden przepis. Zatem je\u015bli ZUS si\u0119 na\nto godzi, nale\u017cy przyj\u0105\u0107 to jako rozwi\u0105zanie mo\u017cliwe. Jest to te\u017c racjonalne,\ngdy\u017c ka\u017cda zaleg\u0142o\u015b\u0107 w op\u0142acaniu sk\u0142adek powoduje utrat\u0119 prawa do \u015bwiadcze\u0144 z\ntytu\u0142u ubezpieczenia chorobowego. <\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Co_jeszcze_budzi_watpliwosci_ekspertow\"><\/span><strong>Co jeszcze budzi w\u0105tpliwo\u015bci ekspert\u00f3w?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Ot\u00f3\u017c sporym problemem w tej sytuacji jest jeszcze co\u015b\ninnego. ZUS bowiem mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 odroczenia p\u0142atno\u015bci sk\u0142adek, gdy\u017c ca\u0142a\nprocedura jest oparta o klasyczn\u0105 decyzj\u0119 urz\u0119dnicz\u0105. Z chwil\u0105 otrzymania\ndecyzji negatywnej przedsi\u0119biorca musi op\u0142aci\u0107 sk\u0142adki, jednak\u017ce wraz z\nodsetkami od momentu wymagalno\u015bci sk\u0142adek.<\/p>\n\n\n\n<p>Zdaniem \u0141ukasza Koz\u0142owskiego, lepiej by\u0142oby, gdyby przepisy\njasno precyzowa\u0142y w jakich sytuacjach organ rentowy winien niejako automatycznie\ngodzi\u0107 si\u0119 na u\u0142atwienia w op\u0142acaniu sk\u0142adek. Brak bowiem jednolitych kryteri\u00f3w\nw tym zakresie, jak i maksymalnego uproszczenia procedur, skutkowa\u0107 mo\u017ce du\u017cym\nskomplikowaniem procedury i niewielkim zakresem pomocy dla przedsi\u0119biorc\u00f3w. <\/p>\n\n\n\n<p>Niew\u0105tpliwie wa\u017cnym jest te\u017c, by zap\u0142ata zaleg\u0142o\u015bci\nrozk\u0142adana by\u0142a na d\u0142u\u017cszy, co najmniej roczny okres. Wszystko po to, by\nprzedsi\u0119biorcy wracaj\u0105cy do swych dzia\u0142alno\u015bci po kryzysie nie musieli od razu\nop\u0142aca\u0107 podw\u00f3jnych sk\u0142adek na ZUS. W zapowiadanych rozwi\u0105zaniach w ramach\ntarczy antykryzysowej ma znale\u017a\u0107 si\u0119 zapis, by ZUS maksymalnie wyd\u0142u\u017ca\u0142 terminy\np\u0142atno\u015bci sk\u0142adek bez pobierania op\u0142aty prolongacyjnej.<\/p>\n\n\n\n<p>Du\u017ce kontrowersje budzi te\u017c sam wz\u00f3r wniosku o prolongat\u0119\nsk\u0142adek ZUS, gdy\u017c znalaz\u0142o si\u0119 tam wiele szczeg\u00f3\u0142owych danych. ZUS jednak\u017ce\ntwierdzi, i\u017c zakres danych zosta\u0142 ograniczony do niezb\u0119dnego minimum, by m\u00f3c\nobliczy\u0107 warto\u015b\u0107 pomocy de minimis.<\/p>\n\n\n\n<p>Podobnego zdania jest te\u017c doktor Tomasz Lasocki. Jego\nzdaniem organ rentowy mo\u017ce dzia\u0142a\u0107 jedynie w oparciu o obowi\u0105zuj\u0105ce regulacje.\nA przepisy i formularze nie by\u0142y opracowywane na potrzeby nag\u0142ej zapa\u015bci\ngospodarczej. St\u0105d te\u017c rozwi\u0105zaniem by\u0142oby opracowanie nowych przepis\u00f3w wraz z\nuproszczeniem formularzy. Zdaniem Gertrudy U\u015bci\u0144skiej, prezesa ZUS, z chwil\u0105\nuznania przez Komisj\u0119 Europejsk\u0105, i\u017c ulgi udzielane na podstawie specjalnej\nustawy os\u0142onowej dla przedsi\u0119biorc\u00f3w nie b\u0119d\u0105 stanowi\u0142y pomocy publicznej,\nwniosek zostanie skr\u00f3cony do jednej strony.<\/p>\n\n\n\n<p>Podsumowuj\u0105c, pomys\u0142 zwolnienia z obowi\u0105zku op\u0142acania\nsk\u0142adek na ZUS dla mikroprzedsi\u0119biorc\u00f3w i os\u00f3b b\u0119d\u0105cych na samozatrudnieniu\njest niew\u0105tpliwie krokiem w dobr\u0105 stron\u0119. To jest autentyczna pomoc dla tych\npodmiot\u00f3w w dobie epidemii i k\u0142opot\u00f3w z ni\u0105 zwi\u0105zanych, tym niemniej nale\u017cy\npoczeka\u0107 z ocen\u0105 do ostatecznych rozwi\u0105za\u0144. Z kolei dla przedsi\u0119biorstw ma\u0142ych,\n\u015brednich i du\u017cych s\u0105 na chwil\u0119 obecn\u0105 mo\u017cliwe tylko odroczenia p\u0142atno\u015bci\nsk\u0142adek. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Proponowana przez polski rz\u0105d tarcza antykryzysowa przewiduje, zgodnie z deklaracjami prezydenta RP Andrzeja Dudy, i\u017c osoby b\u0119d\u0105ce na samozatrudnieniu, jak<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":2705,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3,8],"tags":[954,786,955,854,958,953,960,850,961,956,959,957],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v16.7 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Nowy artyku\u0142 Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Nowy artyku\u0142 Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-03-25T15:00:36+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2020-04-21T06:24:44+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/ZUS.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"576\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Ekspert \u0141ukasz\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"8 minut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\",\"name\":\"Szukampracy.pl\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl\",\"https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ\",\"https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl\"],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"width\":240,\"height\":33,\"caption\":\"Szukampracy.pl\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\"}},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"name\":\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\",\"description\":\"Nasz blog powsta\\u0142 z my\\u015bl\\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\\u0119d\\u0105cych na etapie zapoznawania si\\u0119 z og\\u0142oszeniami o prac\\u0119. Mo\\u017cna u nas znale\\u017a\\u0107 artyku\\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\\u0105dzania, ofert pracy za granic\\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\\u0119 nas odwiedzi\\u0107\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/ZUS.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/ZUS.jpg\",\"width\":1024,\"height\":576,\"caption\":\"szukampracy.pl serwis z og\\u0142oszeniami o prac\\u0119\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/\",\"name\":\"Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii - Artyku\\u0142y dla Szukaj\\u0105cych pracy\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2020-03-25T15:00:36+00:00\",\"dateModified\":\"2020-04-21T06:24:44+00:00\",\"description\":\"Nowy artyku\\u0142 Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii na Blog Szukampracy.pl - Artyku\\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Blog\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Najnowsze Artyku\\u0142y\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/najnowsze\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii\"}]},{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#webpage\"},\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394\"},\"headline\":\"Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii\",\"datePublished\":\"2020-03-25T15:00:36+00:00\",\"dateModified\":\"2020-04-21T06:24:44+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#webpage\"},\"wordCount\":1586,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/ZUS.jpg\",\"keywords\":[\"federacja przedsi\\u0119biorc\\u00f3w polskich\",\"koronawirus\",\"samozatrudnieni zwolnieni z zus\",\"ulga dla pracodawc\\u00f3w\",\"wniosek o zwolnienie z zus\",\"zniesienie sk\\u0142adek zus dla przedsi\\u0119biorc\\u00f3w\",\"zniesienie zus\",\"zwolnienie z zus\",\"zwolnienie z zus dla mikroprzedsi\\u0119biorc\\u00f3w\",\"zwolnienie z zus dla samozatrudnionych\",\"zwolnienie z zus dla wszystkich\",\"zwolnienie z zus epidemia\"],\"articleSection\":[\"Najnowsze Artyku\\u0142y\",\"Z rynku pracy\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394\",\"name\":\"Ekspert \\u0141ukasz\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Ekspert \\u0141ukasz\"},\"description\":\"Ekspert \\u0141ukasz swoje wieloletnie do\\u015bwiadczenie na rynku pracy postanowi\\u0142 przekaza\\u0107 tak\\u017ce na naszym blogu. Jego artyku\\u0142y dotycz\\u0105 aktualnych zmian gospodarczych a tak\\u017ce tych na rynku pracy. Z ch\\u0119cia udzieli porad pracodawc\\u0105, kt\\u00f3rzy pr\\u0119\\u017cnie rozwijaj\\u0105 swoje firmy.\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","description":"Nowy artyku\u0142 Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","og_description":"Nowy artyku\u0142 Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!","og_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/","og_site_name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","article_published_time":"2020-03-25T15:00:36+00:00","article_modified_time":"2020-04-21T06:24:44+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":576,"url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/ZUS.jpg","path":"\/home\/szukamprac\/domains\/szukampracy.pl\/public_html\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/ZUS.jpg","size":"full","id":2705,"alt":"","pixels":589824,"type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary","twitter_creator":"@SzukamPracyPl","twitter_site":"@SzukamPracyPl","twitter_misc":{"Written by":"Ekspert \u0141ukasz","Est. reading time":"8 minut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization","name":"Szukampracy.pl","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ","https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl"],"logo":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","width":240,"height":33,"caption":"Szukampracy.pl"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo"}},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","description":"Nasz blog powsta\u0142 z my\u015bl\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\u0119d\u0105cych na etapie zapoznawania si\u0119 z og\u0142oszeniami o prac\u0119. Mo\u017cna u nas znale\u017a\u0107 artyku\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\u0105dzania, ofert pracy za granic\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\u0119 nas odwiedzi\u0107","publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#primaryimage","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/ZUS.jpg","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/ZUS.jpg","width":1024,"height":576,"caption":"szukampracy.pl serwis z og\u0142oszeniami o prac\u0119"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#webpage","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/","name":"Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#primaryimage"},"datePublished":"2020-03-25T15:00:36+00:00","dateModified":"2020-04-21T06:24:44+00:00","description":"Nowy artyku\u0142 Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Blog","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Najnowsze Artyku\u0142y","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/najnowsze\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii"}]},{"@type":"Article","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#webpage"},"author":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394"},"headline":"Zwolnienie z ZUS w dobie epidemii","datePublished":"2020-03-25T15:00:36+00:00","dateModified":"2020-04-21T06:24:44+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#webpage"},"wordCount":1586,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/ZUS.jpg","keywords":["federacja przedsi\u0119biorc\u00f3w polskich","koronawirus","samozatrudnieni zwolnieni z zus","ulga dla pracodawc\u00f3w","wniosek o zwolnienie z zus","zniesienie sk\u0142adek zus dla przedsi\u0119biorc\u00f3w","zniesienie zus","zwolnienie z zus","zwolnienie z zus dla mikroprzedsi\u0119biorc\u00f3w","zwolnienie z zus dla samozatrudnionych","zwolnienie z zus dla wszystkich","zwolnienie z zus epidemia"],"articleSection":["Najnowsze Artyku\u0142y","Z rynku pracy"],"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/zwolnienie-z-zus-w-dobie-epidemii\/#respond"]}]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394","name":"Ekspert \u0141ukasz","image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g","caption":"Ekspert \u0141ukasz"},"description":"Ekspert \u0141ukasz swoje wieloletnie do\u015bwiadczenie na rynku pracy postanowi\u0142 przekaza\u0107 tak\u017ce na naszym blogu. Jego artyku\u0142y dotycz\u0105 aktualnych zmian gospodarczych a tak\u017ce tych na rynku pracy. Z ch\u0119cia udzieli porad pracodawc\u0105, kt\u00f3rzy pr\u0119\u017cnie rozwijaj\u0105 swoje firmy."}]}},"fimg_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/ZUS.jpg","amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2704"}],"collection":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2704"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2704\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2705"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2704"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2704"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2704"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}