{"id":2477,"date":"2020-01-22T13:00:06","date_gmt":"2020-01-22T13:00:06","guid":{"rendered":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?p=2477"},"modified":"2020-01-20T21:51:08","modified_gmt":"2020-01-20T21:51:08","slug":"elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/","title":{"rendered":"Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w"},"content":{"rendered":"\n

Ze\nwszech miar po\u017c\u0105dana jest obecnie aktywizacja zawodowa senior\u00f3w. Jedn\u0105 z\npropozycji jest mi\u0119dzy innymi nowy kontrakt o prac\u0119. Jednak\u017ce na przeszkodzie w\njego wprowadzeniu mo\u017ce stan\u0105\u0107 unijna dyrektywa o przejrzystych warunkach pracy.<\/p>\n\n\n\n

<\/span>Czym\njest propozycja elastycznego kontraktu o prac\u0119?<\/strong><\/span><\/h3>\n\n\n\n

Jest\nto propozycja resortu rozwoju, maj\u0105ca wprowadzi\u0107 now\u0105 jako\u015b\u0107 do kodeksu pracy.\nW gruncie rzeczy ta propozycja przypomina tak zwany kontrakt zero godzin,\nstosowany na du\u017c\u0105 skal\u0119 w Wielkiej Brytanii, r\u00f3wnie\u017c wobec senior\u00f3w. <\/p>\n\n\n\n

G\u0142\u00f3wn\u0105\ncech\u0105 tego rozwi\u0105zania jest brak okre\u015blenia z g\u00f3ry liczby godzin, kt\u00f3r\u0105\npracownik powinien przepracowa\u0107 w tygodniu. Czas pracy uzale\u017cniony jest od\ndost\u0119pno\u015bci pracownika lub, co jest stosowane cz\u0119\u015bciej, od zapotrzebowania\npracodawcy na prac\u0119 danej osoby.<\/p>\n\n\n\n

Na\npierwszy rzut oka wydaje si\u0119, i\u017c pomys\u0142 takiego elastycznego kontaktu powinien\nspodoba\u0107 si\u0119 pracodawcom, jednak\u017ce eksperci wskazuj\u0105, i\u017c w praktyce mo\u017ce on\nzdezorganizowa\u0107 im prac\u0119. R\u00f3wnie\u017c ewentualne korzy\u015bci dla senior\u00f3w staj\u0105 pod\nznakiem zapytania. <\/p>\n\n\n\n

<\/span>Jakiej\nreakcji senior\u00f3w nale\u017ca\u0142oby si\u0119 spodziewa\u0107 na tak\u0105 form\u0119 zatrudnienia?<\/strong><\/span><\/h3>\n\n\n\n

Z\njednej strony taka forma mo\u017ce skusi\u0107 senior\u00f3w, kt\u00f3rzy na emeryturze mog\u0105\npozwoli\u0107 sobie na wi\u0119ksz\u0105 swobod\u0119. Z drugiej jednak strony, starsze osoby mog\u0105\nmie\u0107 opory przed podj\u0119ciem pracy, kt\u00f3ra by\u0142aby obarczona du\u017c\u0105 doz\u0105 niepewno\u015bci.\nPonadto, wskutek faktu, i\u017c elastyczny kontrakt nie daje gwarancji dochodu, by\u0107\nmo\u017ce seniorzy ch\u0119tniej skorzystaj\u0105 z umowy o \u015bwiadczenie us\u0142ug b\u0105d\u017a te\u017c umowy o\nprac\u0119 na cz\u0119\u015b\u0107 etatu. <\/p>\n\n\n\n

Nie\nulega w\u0105tpliwo\u015bci, i\u017c by dane rozwi\u0105zanie przyj\u0119\u0142o si\u0119 na rynku, powinno by\u0107\natrakcyjne dla obu stron stosunku pracy. I tu powstaje pytanie, czy sytuacja, w\nkt\u00f3rej to pracownik decyduje kiedy, w jakim wymiarze i w jakich godzinach\nb\u0119dzie dost\u0119pny w pracy nie b\u0119dzie dezorganizowa\u0142a procesu pracy, szczeg\u00f3lnie w\nd\u0142u\u017cszej perspektywie. Tym samym to pracodawca winien decydowa\u0107 o tym, czy\nelastyczny kontrakt o prac\u0119 u niego zago\u015bci. <\/p>\n\n\n\n

Zdaniem\nIzabeli Zawackiej, radcy prawnego i partnera w kancelarii Zawacka Rdze\u0144 Prawo\nPrzedsi\u0119biorstw i HR, gdy taka regulacja b\u0119dzie uznaniowa, czyli wprowadzana u\ntych pracodawc\u00f3w, dla kt\u00f3rych taki kontrakt b\u0119dzie rzeczywistym wsparciem i\nuzupe\u0142nieniem podstawowego zatrudnienia, b\u0119dzie to z korzy\u015bci\u0105 dla obu stron\nstosunku pracy. <\/p>\n\n\n\n

<\/span>A\njak sami pracodawcy oceniaj\u0105 tak\u0105 now\u0105 form\u0119 zatrudnienia?<\/strong><\/span><\/h3>\n\n\n\n

Ot\u00f3\u017c\nzdaniem Gra\u017cyny Spytek-Bandurskiej, eksperta Federacji Przedsi\u0119biorc\u00f3w Polskich\n(FPP), to nie jest dobry pomys\u0142, gdy\u017c to nie wprowadzenie nowego rodzaju umowy\npozwoli zatrzyma\u0107 w pracy osoby starsze w zatrudnieniu, lecz zach\u0119ty dla pracownika\ni pracodawcy. <\/p>\n\n\n\n

W\nprzypadku bowiem przedsi\u0119biorstw, szczeg\u00f3lnie ma\u0142ych i o niestabilnej sytuacji\nfinansowej, powa\u017cn\u0105 barier\u0105 zniech\u0119caj\u0105c\u0105 do kontynuowania zatrudnienia os\u00f3b\n50+ jest d\u0142ugi okres ochrony przedemerytalnej. Zatem wprowadzenie elastycznego\nkontraktu nie spowoduje podejmowania pracy przez osoby starsze, a ponadto, w\nobecnym stanie prawnym mamy wystarczaj\u0105c\u0105 r\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 w zakresie form\nzatrudnienia (umowy terminowe, praca tymczasowa, itd.), jak i samej organizacji\npracy (praca zdalna, system zadaniowy).<\/p>\n\n\n\n

<\/span>Czy\npomys\u0142 wprowadzenia elastycznego kontraktu jest zgodny z unijnymi wytycznymi?<\/strong><\/span><\/h3>\n\n\n\n

Okazuje\nsi\u0119, i\u017c wprowadzenie takiego rozwi\u0105zania mo\u017ce i na tym polu napotyka\u0107\ntrudno\u015bci, szczeg\u00f3lnie, gdy we\u017amiemy pod uwag\u0119 dyrektyw\u0119 Parlamentu Europejskiego\ni Rady Europy nr 2019\/1152 z dnia 20 czerwca 2019 roku w sprawie przejrzystych\ni przewidywalnych warunk\u00f3w pracy w Unii Europejskiej (UE). <\/p>\n\n\n\n

Dyrektywa\nta bowiem ma na celu pe\u0142niejsze informowanie pracownik\u00f3w o warunkach\nzatrudnienia, a zatem zapewnienie elastycznie zatrudnionym wi\u0119kszej\nprzewidywalno\u015bci pracy i stabilno\u015bci. I w tej kwestii w\u0105tpliwo\u015bci budz\u0105 dwie\nkwestie:<\/p>\n\n\n\n

  • polski\nustawodawca nie zd\u0105\u017cy\u0142 jeszcze zweryfikowa\u0107 i dostosowa\u0107 krajowych regulacji do\nprzepis\u00f3w powy\u017cszej dyrektywy (jest na to czas do 1 sierpnia 2022 roku)<\/li>
  • nie znamy\ndok\u0142adnego kszta\u0142tu obecnie dyskutowanego elastycznego kontraktu oraz uprawnie\u0144\ni ogranicze\u0144 jakie b\u0119dzie on za sob\u0105 ni\u00f3s\u0142.<\/li><\/ul>\n\n\n\n

    Trudno zatem jednoznacznie wyrokowa\u0107, i\u017c nowe przepisy\nnie b\u0119d\u0105 zgodne z unijn\u0105 dyrektyw\u0105. Jednak\u017ce je\u015bli b\u0119d\u0105 one wzorowa\u0107 si\u0119 na\nbrytyjskich kontraktach zero godzin, to mog\u0105 by\u0107 z ni\u0105 niezgodne.<\/p>\n\n\n\n

    Sama dyrektywa podkre\u015bla w swej tre\u015bci konieczno\u015b\u0107\nutrzymania \u201erozs\u0105dnej\u201d elastyczno\u015bci niestandardowych form zatrudnienia,\njednak\u017ce przy zachowaniu korzy\u015bci zar\u00f3wno dla pracownika, jak i pracodawcy.\nJednocze\u015bnie wprowadza ona te\u017c minimalne wymogi i ograniczenia dotycz\u0105ce\nelastycznych rozwi\u0105za\u0144 w prawie pracy.<\/p>\n\n\n\n

    Ponadto dyrektywa k\u0142adzie nacisk na zapewnienie\nwi\u0119kszej przewidywalno\u015bci w zakresie tak zwanej pracy na \u017c\u0105danie. M\u00f3wi si\u0119\nwr\u0119cz wprost, i\u017c pracodawca mo\u017ce wezwa\u0107 pracownika do pracy tylko we wcze\u015bniej\nustalonych dniach i godzinach oraz z rozs\u0105dnym wyprzedzeniem. <\/p>\n\n\n\n

    I w\u0142a\u015bnie takie zapisy i wymogi mog\u0105 znacznie\nograniczy\u0107 swobod\u0119 polskiego ustawodawcy we wprowadzaniu elastycznych rozwi\u0105za\u0144\nw prawie pracy. Z drugiej jednak strony unijne uregulowania pozostawiaj\u0105 pewn\u0105\ndowolno\u015b\u0107, nie precyzuj\u0105c chocia\u017cby tego, jak rozumie\u0107 \u201erozs\u0105dny\u201d termin na\nwezwanie pracownika do pracy czy te\u017c \u201eodpowiednie\u201d wyprzedzenie, w kt\u00f3rym\nmusieliby si\u0119 zmie\u015bci\u0107 pracodawcy.<\/p>\n\n\n\n

    <\/span>Czego zatem nale\u017cy si\u0119 spodziewa\u0107 w sprawie\nelastycznego kontraktu w polskich realiach?<\/strong><\/span><\/h3>\n\n\n\n

    Ot\u00f3\u017c zdaniem Karoliny Schiffter z kancelarii PCS\nParuch Chru\u015bciel Schiffter polskie przepisy dotycz\u0105ce elastycznego kontraktu\nb\u0119d\u0105 zgodne z unijn\u0105 dyrektyw\u0105 o przejrzystych i przewidywalnych warunkach\nzatrudnienia tylko w\u00f3wczas, gdy na pracodawc\u00f3w zostan\u0105 na\u0142o\u017cone wymienione w\ntej\u017ce dyrektywie obowi\u0105zki informacyjne. Zatem pracodawca zatrudniaj\u0105cy\npracownika na podstawie elastycznej formy zatrudnienia winien pracownika\npoinformowa\u0107 o:<\/p>\n\n\n\n

    • zmienno\u015bci\nrozk\u0142adu czasu pracy<\/li>
    • liczbie\nzagwarantowanych odp\u0142atnych godzin pracy<\/li>
    • wynagrodzeniu za\nprac\u0119 w godzinach wykraczaj\u0105cych poza zagwarantowane godziny<\/li>
    • godzinach i\ndniach, w kt\u00f3rych pracownik mo\u017ce by\u0107 zobowi\u0105zany do pracy<\/li>
    • mo\u017cliwo\u015bci\nanulowania przydzielonej pracy<\/li><\/ul>\n\n\n\n

      Z\nkolei Izabela Zawacka uwa\u017ca, i\u017c sprzeczno\u015bci z dyrektyw\u0105 nie b\u0119dzie, gdy\nelastyczny kontrakt b\u0119dzie uprawnieniem pracownika 50+, a nie obowi\u0105zkiem. <\/p>\n\n\n\n

      <\/span>Czy\nurz\u0119dnicy resortu rozwoju maj\u0105 jeszcze inne propozycje dla aktywizacji\nzawodowej os\u00f3b 50+?<\/strong><\/span><\/h3>\n\n\n\n

      Ot\u00f3\u017c\nelastyczny kontrakt jest tylko jedn\u0105 z propozycji. Inna dotyczy sposobu\nprzyznawania urlopu, kt\u00f3ry mia\u0142by by\u0107 udzielany w godzinach. Jednak\u017ce w zgodzie\nz zapisami kodeksu pracy, urlop udzielany jest w dniach, a jedynie rozliczany w\ngodzinach. Tylko w wyj\u0105tkowych sytuacjach mo\u017cna udzieli\u0107 urlopu w wymiarze godzinowym.\nMowa tu o takich sytuacjach, gdy jego cz\u0119\u015b\u0107, kt\u00f3ra pozosta\u0142a do wykorzystania\njest ni\u017csza ni\u017c pe\u0142ny dobowy wymiar czasu pracy pracownika w dniu, na kt\u00f3ry ma\nby\u0107 udzielony taki czas wolny. Urlop bowiem udzielony w godzinach nie spe\u0142nia\ncelu, jakim jest pe\u0142na regeneracja si\u0142 pracownika.<\/p>\n\n\n\n

      Zatem\nco do zasady nie ma mo\u017cliwo\u015bci udzielania urlopu na cz\u0119\u015b\u0107 dnia, czy te\u017c na\ngodziny. W zwi\u0105zku z tym pracownik, chc\u0105c mie\u0107 wolne kilka godzin w ci\u0105gu dnia\nroboczego, mo\u017ce jedynie skorzysta\u0107 z wniosku o wyj\u015bcie prywatne na za\u0142atwienie\nspraw osobistych. Zatem chc\u0105c umo\u017cliwi\u0107 seniorom wykorzystywanie urlopu w\ngodzinach, nale\u017ca\u0142oby zmieni\u0107 kodeks pracy i mie\u0107 na uwadze jeszcze bardziej\nog\u00f3lne unijne normy w tym zakresie. <\/p>\n\n\n\n

      Podsumowuj\u0105c,\ntrudno w tej chwili wyrokowa\u0107 jaki kszta\u0142t b\u0119dzie mia\u0142 projekt elastycznego\nkontraktu o prac\u0119. Jednak\u017ce wiadomo na pewno, i\u017c musi on uwzgl\u0119dnia\u0107 unijne\nunormowania w tym zakresie i rodzimy kodeks pracy. Nadto, by rzeczywi\u015bcie taka\nforma zatrudnienia znalaz\u0142a swe miejsce na rynku pracy, musi by\u0107 ona korzystna\ndla obu stron stosunku pracy, czyli pracodawcy i pracownika. Pytaniem otwartym\npozostaje jednak kwestia, czy taka forma wsparcia dla os\u00f3b 50+ jest\nrzeczywi\u015bcie potrzebna i przyczyni si\u0119 do aktywizowania tych os\u00f3b. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      Ze wszech miar po\u017c\u0105dana jest obecnie aktywizacja zawodowa senior\u00f3w. Jedn\u0105 z propozycji jest mi\u0119dzy innymi nowy kontrakt o prac\u0119. Jednak\u017ce<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":2478,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[506,405,561],"yoast_head":"\nElastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Nowy artyku\u0142 Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Nowy artyku\u0142 Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-01-22T13:00:06+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2020-01-20T21:51:08+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/01\/emeryt.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"683\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Ekspert \u0141ukasz\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\",\"name\":\"Szukampracy.pl\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl\",\"https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ\",\"https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl\"],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"width\":240,\"height\":33,\"caption\":\"Szukampracy.pl\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\"}},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"name\":\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\",\"description\":\"Nasz blog powsta\\u0142 z my\\u015bl\\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\\u0119d\\u0105cych na etapie zapoznawania si\\u0119 z og\\u0142oszeniami o prac\\u0119. Mo\\u017cna u nas znale\\u017a\\u0107 artyku\\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\\u0105dzania, ofert pracy za granic\\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\\u0119 nas odwiedzi\\u0107\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/01\/emeryt.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/01\/emeryt.jpg\",\"width\":1024,\"height\":683},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/\",\"name\":\"Elastyczny kontrakt o prac\\u0119 propozycj\\u0105 dla senior\\u00f3w - Artyku\\u0142y dla Szukaj\\u0105cych pracy\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2020-01-22T13:00:06+00:00\",\"dateModified\":\"2020-01-20T21:51:08+00:00\",\"description\":\"Nowy artyku\\u0142 Elastyczny kontrakt o prac\\u0119 propozycj\\u0105 dla senior\\u00f3w na Blog Szukampracy.pl - Artyku\\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Blog\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Praca dla 50+\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/praca-dla-50\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Elastyczny kontrakt o prac\\u0119 propozycj\\u0105 dla senior\\u00f3w\"}]},{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#webpage\"},\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394\"},\"headline\":\"Elastyczny kontrakt o prac\\u0119 propozycj\\u0105 dla senior\\u00f3w\",\"datePublished\":\"2020-01-22T13:00:06+00:00\",\"dateModified\":\"2020-01-20T21:51:08+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#webpage\"},\"wordCount\":1260,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/01\/emeryt.jpg\",\"keywords\":[\"aktywizacja senior\\u00f3w\",\"praca dla seniora\",\"\\u015bwiadczenie emerytalne\"],\"articleSection\":[\"Praca dla 50+\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394\",\"name\":\"Ekspert \\u0141ukasz\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Ekspert \\u0141ukasz\"},\"description\":\"Ekspert \\u0141ukasz swoje wieloletnie do\\u015bwiadczenie na rynku pracy postanowi\\u0142 przekaza\\u0107 tak\\u017ce na naszym blogu. Jego artyku\\u0142y dotycz\\u0105 aktualnych zmian gospodarczych a tak\\u017ce tych na rynku pracy. Z ch\\u0119cia udzieli porad pracodawc\\u0105, kt\\u00f3rzy pr\\u0119\\u017cnie rozwijaj\\u0105 swoje firmy.\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","description":"Nowy artyku\u0142 Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","og_description":"Nowy artyku\u0142 Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!","og_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/","og_site_name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","article_published_time":"2020-01-22T13:00:06+00:00","article_modified_time":"2020-01-20T21:51:08+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":683,"url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/01\/emeryt.jpg","path":"\/home\/szukamprac\/domains\/szukampracy.pl\/public_html\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/01\/emeryt.jpg","size":"full","id":2478,"alt":"","pixels":699392,"type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary","twitter_creator":"@SzukamPracyPl","twitter_site":"@SzukamPracyPl","twitter_misc":{"Written by":"Ekspert \u0141ukasz","Est. reading time":"6 minut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization","name":"Szukampracy.pl","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ","https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl"],"logo":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","width":240,"height":33,"caption":"Szukampracy.pl"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo"}},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","description":"Nasz blog powsta\u0142 z my\u015bl\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\u0119d\u0105cych na etapie zapoznawania si\u0119 z og\u0142oszeniami o prac\u0119. Mo\u017cna u nas znale\u017a\u0107 artyku\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\u0105dzania, ofert pracy za granic\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\u0119 nas odwiedzi\u0107","publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#primaryimage","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/01\/emeryt.jpg","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/01\/emeryt.jpg","width":1024,"height":683},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#webpage","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/","name":"Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#primaryimage"},"datePublished":"2020-01-22T13:00:06+00:00","dateModified":"2020-01-20T21:51:08+00:00","description":"Nowy artyku\u0142 Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w na Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy . Czytaj wi\u0119cej na blogu Szukampracy.pl!","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Blog","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Praca dla 50+","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/praca-dla-50\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w"}]},{"@type":"Article","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#webpage"},"author":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394"},"headline":"Elastyczny kontrakt o prac\u0119 propozycj\u0105 dla senior\u00f3w","datePublished":"2020-01-22T13:00:06+00:00","dateModified":"2020-01-20T21:51:08+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#webpage"},"wordCount":1260,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/01\/emeryt.jpg","keywords":["aktywizacja senior\u00f3w","praca dla seniora","\u015bwiadczenie emerytalne"],"articleSection":["Praca dla 50+"],"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/elastyczny-kontrakt-o-prace-propozycja-dla-seniorow\/#respond"]}]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/3952d4bf69b606b39399e9e649ef2394","name":"Ekspert \u0141ukasz","image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7733c11b2e55f533f1cae76b6c86129d?s=96&d=mm&r=g","caption":"Ekspert \u0141ukasz"},"description":"Ekspert \u0141ukasz swoje wieloletnie do\u015bwiadczenie na rynku pracy postanowi\u0142 przekaza\u0107 tak\u017ce na naszym blogu. Jego artyku\u0142y dotycz\u0105 aktualnych zmian gospodarczych a tak\u017ce tych na rynku pracy. Z ch\u0119cia udzieli porad pracodawc\u0105, kt\u00f3rzy pr\u0119\u017cnie rozwijaj\u0105 swoje firmy."}]}},"fimg_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/01\/emeryt.jpg","amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2477"}],"collection":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2477"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2477\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2478"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2477"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2477"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2477"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}