{"id":1749,"date":"2019-03-29T12:01:39","date_gmt":"2019-03-29T12:01:39","guid":{"rendered":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?p=1749"},"modified":"2020-12-10T08:28:06","modified_gmt":"2020-12-10T08:28:06","slug":"brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/","title":{"rendered":"Brexit w kontek\u015bcie pracodawc\u00f3w i pracownik\u00f3w"},"content":{"rendered":"<p>Wielkimi krokami zbli\u017ca si\u0119 termin opuszczenia Unii Europejskiej przez Wielk\u0105 Brytani\u0119 (tzw. brexit), natomiast nie znane s\u0105 jeszcze szczeg\u00f3\u0142y techniczne tego kroku. Jest to bardzo istotny problem dla polskich pracodawc\u00f3w, zatrudniaj\u0105cych obywateli z Wielkiej Brytanii. Diametralnie bowiem zmieni si\u0119 ich status jako pracownika, praktycznie straciliby prawo pracy w Polsce na dotychczasowych zasadach. Przewidziano jednak okresy przej\u015bciowe i to niezale\u017cne od formy opuszczenia Unii przez Wielk\u0105 Brytani\u0119.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Jak_obecnie_wyglada_sytuacja_z_technicznymi_aspektami_wyjscia_Wielkiej_Brytanii\"><\/span><strong><em>Jak obecnie wygl\u0105da sytuacja z technicznymi aspektami wyj\u015bcia Wielkiej Brytanii?<\/em><\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Na dzi\u015b coraz bardziej prawdopodobny jest scenariusz opuszczenia Unii Europejskiej bez \u017cadnego porozumienia w tej kwestii (czyli tzw. wyj\u015bcie bezumowne). W poniedzia\u0142ek 25 marca 2019 roku Komisja Europejska poinformowa\u0142a, i\u017c zako\u0144czy\u0142a przygotowania na wypadek bezumownego brexitu (tzw. \u201eno deal brexit\u201d czy te\u017c \u201etwardy brexit\u201d). Komisja podkre\u015bli\u0142a te\u017c swoje wsparcie dla administracji pa\u0144stw cz\u0142onkowskich w sprawie przygotowania si\u0119 do takiego scenariusza oraz zaleci\u0142a wszystkim obywatelom oraz unijnym przedsi\u0119biorstwom pozyskiwanie informacji o mo\u017cliwych konsekwencjach braku porozumienia. Wynika to ze stagnacji rozm\u00f3w o warunkach brexitu, jak i niejednoznacznego stanowiska parlamentu brytyjskiego odno\u015bnie zatwierdzenia ostatecznie wynegocjowanej umowy o warunkach wyj\u015bcia z UE.<\/p>\n<p>W ostatnich dniach, na wniosek premier Theresy May, pa\u0144stwa cz\u0142onkowskie UE zgodzi\u0142y si\u0119 przesun\u0105\u0107 termin wyst\u0105pienia Wielkiej Brytanii na dzie\u0144 22 maja 2019 roku, je\u017celi jednak do 29 marca 2019 roku Izba Gmin zatwierdzi wynegocjowan\u0105 umow\u0119 o wyj\u015bciu. Je\u017celi tak si\u0119 nie stanie, to do 12 kwietnia 2019 roku Wielka Brytania b\u0119dzie musia\u0142a uzyska\u0107 zgod\u0119 pa\u0144stw cz\u0142onkowskich na alternatywny scenariusz wyj\u015bcia z Unii. Je\u017celi natomiast nie uda si\u0119 osi\u0105gn\u0105\u0107 w tej kwestii porozumienia, 12 kwietnia 2019 roku b\u0119dzie ostatecznym terminem na bezumowne opuszczenie Unii Europejskiej przez Wielk\u0105 Brytani\u0119.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Jak_ta_sytuacja_wplywa_na_pracownikow_z_Wielkiej_Brytanii_pracujacych_w_Polsce\"><\/span><strong><em>Jak ta sytuacja wp\u0142ywa na pracownik\u00f3w z Wielkiej Brytanii pracuj\u0105cych w Polsce?<\/em><\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>W chwili obecnej obywatele Wielkiej Brytanii maj\u0105 pe\u0142ny dost\u0119p do rynku pracy w Polsce, nie potrzebuj\u0105 \u017cadnych zezwole\u0144 na prac\u0119, ani na pobyt w naszym kraju. S\u0105 jedynie zobowi\u0105zani do zg\u0142oszenia swego pobytu w Polsce, je\u015bli przebywaj\u0105 tu ponad 3 miesi\u0105ce. Z kolei pracodawcy nie maj\u0105 obowi\u0105zku weryfikowania jakichkolwiek dokument\u00f3w pobytowych, ani uzyskiwania zezwole\u0144 na prac\u0119 dla Brytyjczyk\u00f3w. Wystarczy tylko upewni\u0107 si\u0119, \u017ce pracownik pos\u0142uguje si\u0119 brytyjskim paszportem. Podobne zasady obowi\u0105zuj\u0105 wobec rodziny takiego pracownika.<\/p>\n<p>To wszystko ulegnie zmianie po wyst\u0105pieniu Brytyjczyk\u00f3w z Unii Europejskiej. Od tego momentu ka\u017cdy Brytyjczyk b\u0119dzie traktowany jako obywatel pa\u0144stw trzecich, bez \u017cadnych przywilej\u00f3w wynikaj\u0105cych z cz\u0142onkostwa w UE. Odmienne b\u0119d\u0105 jednak nowe zasady traktowania w zale\u017cno\u015bci od tego, czy brexit nast\u0105pi na podstawie porozumienia, czy te\u017c b\u0119dzie to tzw. \u201etwardy brexit\u201d.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Jakie_rozwiazania_prawne_przygotowano_w_Polsce\"><\/span><strong><em>Jakie rozwi\u0105zania prawne przygotowano w Polsce?<\/em><\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>15 marca 2019 roku Sejm przyj\u0105\u0142 ustaw\u0119 o uregulowaniu niekt\u00f3rych spraw zwi\u0105zanych z wyst\u0105pieniem Brytyjczyk\u00f3w z UE bez zawarcia porozumienia (przewidzianego w Traktacie o Unii Europejskiej). Dotyczy ona wielu aspekt\u00f3w, w tym mi\u0119dzy innymi:<\/p>\n<ul>\n<li>pobytu w Polsce obywateli Wielkiej Brytanii i ich rodzin<\/li>\n<li>przyznawania i wyp\u0142aty \u015bwiadcze\u0144 z zabezpieczenia spo\u0142ecznego<\/li>\n<li>prowadzenia dzia\u0142alno\u015bci w Polsce przez przedsi\u0119biorc\u0119 z Wielkiej Brytanii, \u015bwiadcz\u0105cego us\u0142ugi agencji zatrudnienia w Polsce<\/li>\n<li>delegowania pracownika do Polski z Wielkiej Brytanii<\/li>\n<li>ochrony roszcze\u0144 pracowniczych w przypadku niewyp\u0142acalno\u015bci przedsi\u0119biorcy z Wielkiej Brytanii<\/li>\n<li>przyst\u0119powania obywatela Wielkiej Brytanii i cz\u0142onk\u00f3w ich rodzin do powszechnego ubezpieczenia zdrowotnego do czasu udzielenia im zezwolenia na pobyt sta\u0142y lub czasowy<\/li>\n<\/ul>\n<p>Najwa\u017cniejsze zagadnienia zawarte w tej ustawie dotycz\u0105 kwestii pobytowych obywateli Wielkiej Brytanii po wyst\u0105pieniu z UE. Zgodnie z nimi, Brytyjczycy przebywaj\u0105cy legalnie w Polsce przed brexitem b\u0119d\u0105 obj\u0119ci okresem przej\u015bciowym do 31 grudnia 2020 roku. Oznacza to, i\u017c ich praca i pobyt b\u0119d\u0105 ca\u0142kowicie legalne bez konieczno\u015bci dope\u0142niania jakichkolwiek formalno\u015bci. Jednocze\u015bnie jednak b\u0119d\u0105 oni musieli wyst\u0105pi\u0107 w czasie trwania tego okresu przej\u015bciowego z wnioskiem o udzielenia zezwolenia na pobyt sta\u0142y lub czasowy.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Co_bedzie_najistotniejsze_przy_ubieganiu_sie_o_prawo_pobytu\"><\/span><strong><em>Co b\u0119dzie najistotniejsze przy ubieganiu si\u0119 o prawo pobytu?<\/em><\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Kluczow\u0105 kwesti\u0105 b\u0119dzie w\u00f3wczas status takiej osoby i jej rodziny przed brexitem. Je\u017celi dany obywatel Wielkiej Brytanii b\u0119dzie legalnie przebywa\u0142 w Polsce przed wyst\u0105pieniem jego kraju z UE, oznacza\u0107 to b\u0119dzie zachowanie tego prawa do 31 grudnia 2020 roku. Dotyczy\u0107 to b\u0119dzie wszystkich os\u00f3b wykonuj\u0105cych prac\u0119 w Polsce, i to niezale\u017cnie od tego czy maj\u0105 polskie umowy o prac\u0119, jak i zatrudnionych za granic\u0105, oddelegowanych do pracy&nbsp; w Polsce.<\/p>\n<p>Osoby, kt\u00f3re dzi\u015b maj\u0105 prawo sta\u0142ego pobytu w naszym kraju, b\u0119d\u0105 mog\u0142y wyst\u0119powa\u0107 z wnioskiem o zezwolenie na pobyt sta\u0142y. Pozosta\u0142e osoby mog\u0105 wyst\u0119powa\u0107 z wnioskiem o zezwolenie na pobyt czasowy na okres 5 lat. Ustawa przewiduje uproszczon\u0105 procedur\u0119 dla tych, kt\u00f3rzy przebywali legalnie przed brexitem. Polega ona na tym, i\u017c nie b\u0119d\u0105 oni musieli udowadnia\u0107 swojego prawa pobytu w Polsce. Po up\u0142ywie 5 lat pobytu czasowego, b\u0119d\u0105 mogli wyst\u0119powa\u0107 z wnioskiem o prawo pobytu sta\u0142ego.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"A_co_z_pozwoleniem_na_prace\"><\/span><strong><em>A co z pozwoleniem na prac\u0119?<\/em><\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Ustawa przewiduje, i\u017c powy\u017cej wymienione osoby, przebywaj\u0105ce na terenie Polski w okresie przej\u015bciowym (tj. od chwili brexitu do 31 grudnia 2020 roku) nie b\u0119d\u0105 musia\u0142y uzyskiwa\u0107 pozwolenia na prac\u0119. Dotyczy to te\u017c os\u00f3b, kt\u00f3re b\u0119d\u0105 w trakcie uzyskiwania pozwolenia na pobyt sta\u0142y lub czasowy. Z mocy ustawy b\u0119d\u0105 one mia\u0142y prawo do wykonywania pracy w Polsce oraz wykonywania dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej.<\/p>\n<p>Szczeg\u00f3lne uwarunkowania s\u0105 przewidziane dla pracownik\u00f3w delegowanych z Wielkiej Brytanii, nie b\u0119d\u0105cych obywatelami tego kraju. Je\u015bli b\u0119d\u0105 oni posiada\u0107 prawo do przebywania i wykonywania pracy na terytorium Wielkiej Brytanii do dnia poprzedzaj\u0105cego brexit, b\u0119d\u0105 jednocze\u015bnie zatrudnieni przez pracodawc\u0119 maj\u0105cego tam siedzib\u0119 i b\u0119d\u0105 oddelegowani do \u015bwiadczenia us\u0142ug na terytorium Polski, to mog\u0105 w naszym kraju legalnie pracowa\u0107 przez okres 3 miesi\u0119cy od daty brexitu.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Jak_traktowani_beda_Brytyjczycy_przyjezdzajacy_do_Polski_po_brexicie\"><\/span><strong><em>Jak traktowani b\u0119d\u0105 Brytyjczycy przyje\u017cd\u017caj\u0105cy do Polski po brexicie?<\/em><\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>W przypadku bezumownego brexitu, ka\u017cdy obywatel Wielkiej Brytanii, kt\u00f3ry przyjedzie do Polski po wyj\u015bciu jego kraju z Unii, b\u0119dzie traktowany jak obywatel pa\u0144stw trzecich. Tym samym obowi\u0105zywa\u0107 go b\u0119d\u0105 zar\u00f3wno pozwolenia na pobyt sta\u0142y lub czasowy, jak i pozwolenia na prac\u0119.<\/p>\n<p>Bardzo k\u0142opotliwe mo\u017ce by\u0107 zatrudnianie Brytyjczyk\u00f3w zaraz po brexicie. Obecnie bowiem w polskim systemie prawnym nie ma jeszcze mo\u017cliwo\u015bci ubiegania si\u0119 o zezwolenie na prac\u0119 dla obywateli Wielkiej Brytanii. Ponadto sama procedura trwa zazwyczaj kilka tygodni. Do czasu uzyskania takowego pozwolenia, nie b\u0119dzie mo\u017cna takiej osoby zatrudnia\u0107.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"A_co_w_sytuacji_gdy_parlament_brytyjski_przeglosuje_porozumienie_dotyczace_zasad_wyjscia_Wielkiej_Brytanii_z_UE\"><\/span><strong><em>A co w sytuacji, gdy parlament brytyjski przeg\u0142osuje porozumienie dotycz\u0105ce zasad wyj\u015bcia Wielkiej Brytanii z UE?<\/em><\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>W\u00f3wczas te\u017c b\u0119dzie okres przej\u015bciowy, obowi\u0105zuj\u0105cy do 31 grudnia 2020 roku. Jednak b\u0119dzie to czas na wypracowanie nowych zasad przep\u0142ywu pracownik\u00f3w i ich pracy pomi\u0119dzy Uni\u0105, a Wielk\u0105 Brytani\u0105.<\/p>\n<p>Zasady porozumienia przewiduj\u0105 te\u017c, \u017ce obywatele Wielkiej Brytanii, przebywaj\u0105cy legalnie w Polsce przed brexitem, mogliby do\u017cywotnio korzysta\u0107 z dotychczasowych uprawnie\u0144 odno\u015bnie pobytu i pracy w Polsce. W ich sytuacji zatem brexit nic by nie zmieni\u0142. Jedyn\u0105 nowo\u015bci\u0105, przewidzian\u0105 w porozumieniu, jest prawo pa\u0144stwa cz\u0142onkowskiego Unii wobec obywateli Wielkiej Brytanii do narzucenia im wymogu ubiegania si\u0119 o nowy status rezydencji. Polska w tej kwestii nie okre\u015bli\u0142a jeszcze swojego stanowiska.<\/p>\n<p>Zatem najbli\u017csze dni i tygodnie zdecyduj\u0105 o tym jaki scenariusz wejdzie w \u017cycie i jakie to b\u0119dzie mia\u0142o reperkusje dla obywateli Wielkiej Brytanii.<\/p>\n<p>Zainteresowany prac\u0105 za granic\u0105? Sprawd\u017a nasze <a href=\"https:\/\/szukampracy.pl\/ogloszenie\">oferty pracy<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Wielkimi krokami zbli\u017ca si\u0119 termin opuszczenia Unii Europejskiej przez Wielk\u0105 Brytani\u0119 (tzw. brexit), natomiast nie znane s\u0105 jeszcze szczeg\u00f3\u0142y techniczne<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1750,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[8],"tags":[1671,1672,1673,1674],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v16.7 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Brexit w kontek\u015bcie pracodawc\u00f3w i pracownik\u00f3w - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Jak b\u0119dzie wygl\u0105da\u0107 rynek pracy po Brexicie? Czego obawiaj\u0105 si\u0119 pracownicy i pracodawcy? Jak wygl\u0105da obecnie sytuacja dotycz\u0105ca Brexitu?\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Brexit w kontek\u015bcie pracodawc\u00f3w i pracownik\u00f3w - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Jak b\u0119dzie wygl\u0105da\u0107 rynek pracy po Brexicie? Czego obawiaj\u0105 si\u0119 pracownicy i pracodawcy? Jak wygl\u0105da obecnie sytuacja dotycz\u0105ca Brexitu?\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-03-29T12:01:39+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2020-12-10T08:28:06+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/brexit-4011711_1280.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"682\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@SzukamPracyPl\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Szukampracy.pl Ekspert\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\",\"name\":\"Szukampracy.pl\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl\",\"https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ\",\"https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl\"],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png\",\"width\":240,\"height\":33,\"caption\":\"Szukampracy.pl\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo\"}},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\",\"name\":\"Blog Szukampracy.pl - Artyku\\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy\",\"description\":\"Nasz blog powsta\\u0142 z my\\u015bl\\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\\u0119d\\u0105cych na etapie zapoznawania si\\u0119 z og\\u0142oszeniami o prac\\u0119. Mo\\u017cna u nas znale\\u017a\\u0107 artyku\\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\\u0105dzania, ofert pracy za granic\\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\\u0119 nas odwiedzi\\u0107\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/brexit-4011711_1280.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/brexit-4011711_1280.jpg\",\"width\":1024,\"height\":682,\"caption\":\"Brexit pracodawca i pracownik\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/\",\"name\":\"Brexit w kontek\\u015bcie pracodawc\\u00f3w i pracownik\\u00f3w - Artyku\\u0142y dla Szukaj\\u0105cych pracy\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2019-03-29T12:01:39+00:00\",\"dateModified\":\"2020-12-10T08:28:06+00:00\",\"description\":\"Jak b\\u0119dzie wygl\\u0105da\\u0107 rynek pracy po Brexicie? Czego obawiaj\\u0105 si\\u0119 pracownicy i pracodawcy? Jak wygl\\u0105da obecnie sytuacja dotycz\\u0105ca Brexitu?\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Blog\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Z rynku pracy\",\"item\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/z-rynku-pracy\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Brexit w kontek\\u015bcie pracodawc\\u00f3w i pracownik\\u00f3w\"}]},{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#webpage\"},\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/57cdc8fe01df0a785820416f51a31c7c\"},\"headline\":\"Brexit w kontek\\u015bcie pracodawc\\u00f3w i pracownik\\u00f3w\",\"datePublished\":\"2019-03-29T12:01:39+00:00\",\"dateModified\":\"2020-12-10T08:28:06+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#webpage\"},\"wordCount\":1290,\"commentCount\":1,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/brexit-4011711_1280.jpg\",\"keywords\":[\"pozwolenie na prac\\u0119 w uk po brexicie\",\"praca po brexicie\",\"praca w uk po brexit\",\"praca w wielkiej brytanii po brexicie\"],\"articleSection\":[\"Z rynku pracy\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/57cdc8fe01df0a785820416f51a31c7c\",\"name\":\"Szukampracy.pl Ekspert\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/2af4d91def5bf00243347eafbe25c6be?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/2af4d91def5bf00243347eafbe25c6be?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Szukampracy.pl Ekspert\"},\"description\":\"Ekspert w dziedzinie HR oraz rynku pracy z wieloletnim do\\u015bwiadczeniem. Praca w bran\\u017cy HR pozwoli\\u0142a na poznanie wielu ciekawych technik rekrutacyjnych. Na blogu udziela porad a tak\\u017ce opisuje procesy zwi\\u0105zane z prowadzeniem rekrutacji b\\u0105d\\u017a te\\u017c firmy.\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Brexit w kontek\u015bcie pracodawc\u00f3w i pracownik\u00f3w - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","description":"Jak b\u0119dzie wygl\u0105da\u0107 rynek pracy po Brexicie? Czego obawiaj\u0105 si\u0119 pracownicy i pracodawcy? Jak wygl\u0105da obecnie sytuacja dotycz\u0105ca Brexitu?","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Brexit w kontek\u015bcie pracodawc\u00f3w i pracownik\u00f3w - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","og_description":"Jak b\u0119dzie wygl\u0105da\u0107 rynek pracy po Brexicie? Czego obawiaj\u0105 si\u0119 pracownicy i pracodawcy? Jak wygl\u0105da obecnie sytuacja dotycz\u0105ca Brexitu?","og_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/","og_site_name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","article_published_time":"2019-03-29T12:01:39+00:00","article_modified_time":"2020-12-10T08:28:06+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":682,"url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/brexit-4011711_1280.jpg","path":"\/home\/szukamprac\/domains\/szukampracy.pl\/public_html\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/brexit-4011711_1280.jpg","size":"full","id":1750,"alt":"Brexit pracodawca i pracownik","pixels":698368,"type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary","twitter_creator":"@SzukamPracyPl","twitter_site":"@SzukamPracyPl","twitter_misc":{"Written by":"Szukampracy.pl Ekspert","Est. reading time":"6 minut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization","name":"Szukampracy.pl","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/portalszukampracy\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/szukampracy-pl","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCmY56pXKURtawvJjwIvU2YQ","https:\/\/twitter.com\/SzukamPracyPl"],"logo":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/08\/logo-1.png","width":240,"height":33,"caption":"Szukampracy.pl"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#logo"}},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/","name":"Blog Szukampracy.pl - Artyku\u0142y o rynku pracy i HR dla pracodawcy","description":"Nasz blog powsta\u0142 z my\u015bl\u0105 o Pracodawcach, Pracownikach i Kandydatach b\u0119d\u0105cych na etapie zapoznawania si\u0119 z og\u0142oszeniami o prac\u0119. Mo\u017cna u nas znale\u017a\u0107 artyku\u0142y o rynku pracy, z dziedziny HR, zarz\u0105dzania, ofert pracy za granic\u0105 oraz inne ciekawostki. Nie wahaj si\u0119 nas odwiedzi\u0107","publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#primaryimage","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/brexit-4011711_1280.jpg","contentUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/brexit-4011711_1280.jpg","width":1024,"height":682,"caption":"Brexit pracodawca i pracownik"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#webpage","url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/","name":"Brexit w kontek\u015bcie pracodawc\u00f3w i pracownik\u00f3w - Artyku\u0142y dla Szukaj\u0105cych pracy","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#primaryimage"},"datePublished":"2019-03-29T12:01:39+00:00","dateModified":"2020-12-10T08:28:06+00:00","description":"Jak b\u0119dzie wygl\u0105da\u0107 rynek pracy po Brexicie? Czego obawiaj\u0105 si\u0119 pracownicy i pracodawcy? Jak wygl\u0105da obecnie sytuacja dotycz\u0105ca Brexitu?","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Blog","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Z rynku pracy","item":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/z-rynku-pracy\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Brexit w kontek\u015bcie pracodawc\u00f3w i pracownik\u00f3w"}]},{"@type":"Article","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#webpage"},"author":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/57cdc8fe01df0a785820416f51a31c7c"},"headline":"Brexit w kontek\u015bcie pracodawc\u00f3w i pracownik\u00f3w","datePublished":"2019-03-29T12:01:39+00:00","dateModified":"2020-12-10T08:28:06+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#webpage"},"wordCount":1290,"commentCount":1,"publisher":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/brexit-4011711_1280.jpg","keywords":["pozwolenie na prac\u0119 w uk po brexicie","praca po brexicie","praca w uk po brexit","praca w wielkiej brytanii po brexicie"],"articleSection":["Z rynku pracy"],"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/brexit-w-kontekscie-pracodawcow-i-pracownikow\/#respond"]}]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#\/schema\/person\/57cdc8fe01df0a785820416f51a31c7c","name":"Szukampracy.pl Ekspert","image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/#personlogo","inLanguage":"pl-PL","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/2af4d91def5bf00243347eafbe25c6be?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/2af4d91def5bf00243347eafbe25c6be?s=96&d=mm&r=g","caption":"Szukampracy.pl Ekspert"},"description":"Ekspert w dziedzinie HR oraz rynku pracy z wieloletnim do\u015bwiadczeniem. Praca w bran\u017cy HR pozwoli\u0142a na poznanie wielu ciekawych technik rekrutacyjnych. Na blogu udziela porad a tak\u017ce opisuje procesy zwi\u0105zane z prowadzeniem rekrutacji b\u0105d\u017a te\u017c firmy."}]}},"fimg_url":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/brexit-4011711_1280.jpg","amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1749"}],"collection":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1749"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1749\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1750"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1749"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1749"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/szukampracy.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1749"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}